В 2026 году важно опираться на базовые знания, насмотренность на лучшие практики и понимание реальных кейсов, которые работают «в поле». Именно это позволяет быстрее принимать решения, адаптироваться к изменениям и усиливать команды. Чтобы поддержать вас, собрали подборку тг-каналов для HR и руководителей по ключевым направлениям: ⭐️ HR-бренд, подбор, адаптация и обучение, C&B, аналитика и исследования, внедрение ИИ, удержание и мотивация команд, развитие лидеров, управление карьерой Авторы — практикующие HR, HRD, руководители и карьерные консультанты, которые делятся реальным опытом. Если вы хотите: — ускорить найм и повысить его качество — выстроить сильную команду и удерживать ключевых сотрудников — внедрить современные HR-инструменты и ИИ в процессы — прокачать управленческие навыки Добавить полезные каналы 👉🏻 https://t.me/addlist/Y0qtzr8Hq7JlZTky P.S. Поделитесь с коллегами — так проще выровнять процессы, говорить на одном языке и использовать общий набор инструментов