К нам поступил вопрос от слушательницы Профессионального курса в Москве: «Уважаемые ведущие, от чего зависит интенсивность ощущений при воздействии меридианами или сгустками: от "силы" оператора или от восприимчивости принимающего? Если один человек хорошо чувствует мои "пассы", а другой говорит, что не чувствует — где сбой?»
Вопрос отличный, практический, и возникает он у многих, кто начинает работать с другими. Давайте разберём его по частям.
Если совсем коротко — интенсивность ощущений зависит от состояния оператора, от восприимчивости принимающего, и, что самое важное, от качества контакта между ними. Это три составляющих одного процесса. Поэтому «сбой» может быть как на одной из сторон, так и в их настройке друг на друга.
Конечно, бывают ситуации, когда оператор откровенно слаб и не активен — не повысил свою энергетичность, не вошёл в состояние, и тогда даже очень чувствительный человек ничего не почувствует. И бывают ситуации, когда принимающий откровенно «деревянный» — напряжён, не доверяет, не умеет себя чувствовать, — и тогда даже при активном операторе отклик будет слабым или нулевым. Но в большинстве случаев, когда оба участника находятся в своём обычном ресурсе, ключевым становится именно третий фактор: насколько удалось сонастроиться.
Теперь развёрнуто и по порядку.
Сравним биосенсорное взаимодействие с настройкой радиоволны. У вас есть три этапа или участка настройки:
● Передатчик (вы как оператор) — ваше состояние, включённость, сфокусированность, наполненность, насколько глубоко, активно и мощно вы окунулись в процесс.
● Приёмник (восприимчивость принимающего) — его расслабленность, доверие, уровень чувствительности, степень открытости, отсутствие внутреннего сопротивления.
● Настройка (контакт в пространстве между вами) — насколько вы попали в одну «частоту», насколько есть взаимное доверие, есть ли зрительный контакт или контакт дыхания.
Если в каком-либо из трёх описанных этапов «поломка», то настройка не получится и взаимодействие будет ощущаться слабым. Поэтому «сбой» — это не чья-то ошибка, а несовпадение этих трёх факторов в данный момент.
Почему один человек, с которым работают биосенсорно, хорошо чувствует, а другой — нет:
● Разная восприимчивость от природы. Это как слух: кто-то слышит шёпот за стеной, кому-то нужно говорить громче. И это не «лучше» или «хуже», это просто разные параметры настроек.
● Разное состояние в момент практики. Один пришёл отдохнувший, расслабленный и открытый, а другой уставший, напряжённый или мыслями на работе.
● Разный уровень доверия. Если человек внутренне сомневается: «А работает ли это?», «А почувствую ли я?», — его восприятие автоматически сужается.
● Разная степень контакта с самим собой. Иногда человек просто не привык ощущать себя. Ему нужно время, чтобы «разбудить» чувствительность. Это касается телесных (физических) ощущений, не говоря уже о внефизических, которые гораздо тоньше и их сложнее почувствовать.
Что делать в такой ситуации, когда ваше влияние не ощущается:
● Не принимайте на свой счёт. Если кто-то не чувствует ваше влияние, это не обязательно означает, что вы «слабый оператор». Это просто информация о конкретном взаимодействии.
● Перед тем как работать с другим, всегда проверяйте, есть ли у вас самих ощущения в руках: наполненность, покалывание, клубление, плотность. Если их нет — сначала настройтесь, «наберите» субстанцию, займитесь насыщением, войдите в состояние. С «пустыми» руками работать невозможно.
● Учитывайте состояние принимающего. Спросите: «Тебе комфортно? Ты можешь расслабиться? Есть ли у тебя ощущения? Какие?» Иногда достаточно просто дать человеку разрешение чувствовать и сказать, что нет «правильных» ощущений — всё, что приходит, уже хорошо.
● Найдите мягкий контакт с человеком. Попробуйте перед началом взаимодействия «услышать» партнёра (если речь про совместную тренировку двух обучающихся) или клиента (если речь про специалиста, который ведёт индивидуальный приём), дышать одновременно, установить зрительный контакт, контакт на ощущениях, сонастроиться друг с другом, замедлиться. Иногда скорость снижает восприятие.
● Пользуйтесь обратной связью. Если человек говорит: «Не чувствую», — попросите его описать, что он чувствует в этот момент в теле. Часто оказывается, что ощущения есть, но они не такие, как он ожидал: например, не тепло, а покалывание; не тяжесть, а лёгкость. Просто он их не распознал как «отклик».
Наш подход при взаимодействии двух участников курса: мы не работаем с позиции «я делаю тебе» или «сделайте мне». Мы учимся быть в совместном процессе. Вы не «воздействуете» на человека, вы приглашаете его в ощущения. И тогда ответственность распределяется поровну: вы создаёте чистое, лёгкое, бережное присутствие и намерение, а он — открытость и внимание к себе. Когда встречаются два настроенных человека — ощущения возникают сами, без усилий. После обучения человек уже в качестве специалиста берёт ответстенность на себя, ведёт процесс и, используя полученный опыт, создает условия для доверия и открытости клиента.
Попробуйте в следующий раз перед совместной практикой вместе сделать короткое «разогревающее» упражнение: расклубить их, настроиться. И спросите после: «Что ты чувствуешь? Где у тебя сейчас отозвалось?» — это поможет вам обоим лучше понять язык друг друга.