Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
Деловая газета ВЗГЛЯД

РЖД в 2026 году решили сократить 15% центрального аппарата

РЖД в 2026 году планируют сокращение центрального аппарата на 15%, сообщил глава компании Олег Белозеров. Белозеров сообщил, что ОАО «РЖД» планирует в 2026 году сократить численность центрального аппарата на 15%, передает Интерфакс. Он добавил, что речь идет преимущественно об административно-управленческом персонале, включая управленцев филиалов. По его словам, сокращение коснется около шести тысяч человек. Белозеров отметил, что финальный эффект от программы повышения производительности труда за 2019–2025 годы оценивается почти в 300 млрд рублей, а в 2026 году ожидается результат на уровне 74 млрд рублей. Он объяснил, что компания оптимизирует все направления работы: сокращает затраты, энергопотребление, расходы на топливо, а также уменьшает количество ремонтов и совершенствует организационную структуру. Ранее, осенью 2025 года, стало известно о планах РЖД по сокращению аппарата управления. До 1 ноября руководители всех уровней должны были представить предложения по оптимизации кадро

РЖД в 2026 году планируют сокращение центрального аппарата на 15%, сообщил глава компании Олег Белозеров.

Белозеров сообщил, что ОАО «РЖД» планирует в 2026 году сократить численность центрального аппарата на 15%, передает Интерфакс.

Он добавил, что речь идет преимущественно об административно-управленческом персонале, включая управленцев филиалов. По его словам, сокращение коснется около шести тысяч человек.

Белозеров отметил, что финальный эффект от программы повышения производительности труда за 2019–2025 годы оценивается почти в 300 млрд рублей, а в 2026 году ожидается результат на уровне 74 млрд рублей. Он объяснил, что компания оптимизирует все направления работы: сокращает затраты, энергопотребление, расходы на топливо, а также уменьшает количество ремонтов и совершенствует организационную структуру.

Ранее, осенью 2025 года, стало известно о планах РЖД по сокращению аппарата управления. До 1 ноября руководители всех уровней должны были представить предложения по оптимизации кадрового состава, соответствующая телеграмма была разослана за подписью главы компании.

В РЖД подтверждали подлинность документа и подчеркивали, что шаги по оптимизации направлены на повышение эффективности компании в условиях снижения объемов работы и сложностей в экономике. В компании уточняли, что в первую очередь сокращению подлежат вакантные должности, а также вводятся ограничения на прием новых сотрудников.

Как писала газета ВЗГЛЯД, руководство РЖД заявило о намерении уменьшить управленческий аппарат компании. Глава Сбера Греф сообщил, что банк планирует до конца года сократить 20% неэффективных сотрудников.