Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
ВАХТА ИНФО

В Югре 29% всех вакансий стали вахтовыми, а медианная зарплата достигла 170 тысяч

Кадровый голод в главном нефтяном регионе страны (ХМАО-Югра) продолжает играть на руку простым работягам. По свежим данным за начало марта 2026 года, почти треть (29%) всех предложений о работе в округе - это чистая вахта. Для сравнения: еще год назад таких вакансий было всего 22% Крупные нефтегазовые и сервисные компании физически не могут закрыть свои потребности местными кадрами. Итог: работодатели вынуждены переводить на вахтовый метод даже те специальности, на которые раньше брали исключительно людей из ближайших городов с местной пропиской Что по деньгам? Цифры тоже радуют. Медианная (то есть самая объективная средняя, без учета заоблачных зарплат топ-менеджеров) зарплата в вахтовых вакансиях Югры сейчас уверенно зафиксировалась на уровне 170 700 рублей Главный вывод: сейчас правила игры диктует работник, а не отдел кадров. Если вы планируете ехать на Север, не бросайтесь на первое попавшееся предложение. Компании конкурируют за вас: выбирайте надежных работодателей, смело тор

В Югре 29% всех вакансий стали вахтовыми, а медианная зарплата достигла 170 тысяч

Кадровый голод в главном нефтяном регионе страны (ХМАО-Югра) продолжает играть на руку простым работягам. По свежим данным за начало марта 2026 года, почти треть (29%) всех предложений о работе в округе - это чистая вахта. Для сравнения: еще год назад таких вакансий было всего 22%

Крупные нефтегазовые и сервисные компании физически не могут закрыть свои потребности местными кадрами. Итог: работодатели вынуждены переводить на вахтовый метод даже те специальности, на которые раньше брали исключительно людей из ближайших городов с местной пропиской

Что по деньгам? Цифры тоже радуют. Медианная (то есть самая объективная средняя, без учета заоблачных зарплат топ-менеджеров) зарплата в вахтовых вакансиях Югры сейчас уверенно зафиксировалась на уровне 170 700 рублей

Главный вывод: сейчас правила игры диктует работник, а не отдел кадров. Если вы планируете ехать на Север, не бросайтесь на первое попавшееся предложение. Компании конкурируют за вас: выбирайте надежных работодателей, смело торгуйтесь на собеседованиях, требуйте оплаты проезда от дома и хороших бытовых условий. Выбор сейчас огромен

👷‍♂️@ВАХТА ИНФО | @vahta_info_chat