Карьерный рост наиболее перспективен в отраслях, где происходит слияние технологических достижений и естественных наук. Молодым специалистам рекомендуется рассматривать сферы деятельности, в которых искусственный интеллект интегрируется с естественнонаучными направлениями. Такое мнение выразила HR-эксперт Алла Земщева, как пишет "Информационное агентство "Время Н"".
"Если интересна медицина, смотрите в сторону биоинформатики и генной инженерии, если техника - выбирайте управление беспилотными системами в агросекторе или промышленную робототехнику. Именно здесь уже сейчас формируется колоссальный кадровый голод, который через 5 лет станет критическим", - рассказала эксперт.
Помимо этого, важно уделять внимание тем направлениям, где автоматизированные системы не могут заменить человеческое взаимодействие и эмоциональный аспект. Профессионалы, такие как клинические психологи, реабилитологи, педагоги для детей с особыми образовательными потребностями и гериатры, будут востребованы всегда.
Главный принцип современного трудового рынка состоит в том, что нельзя всю жизнь заниматься одной и той же работой или развиваться исключительно в одной сфере. Необходимо непрерывно учиться, повышать квалификацию, получать новые знания и быть готовым менять профессию каждые пять-семь лет. Гибкость и умение приспосабливаться к меняющимся обстоятельствам станут существенным преимуществом для трудоустройства.
Напомним, 19 января 2026 года, как сообщали эксперты, искусственный интеллект не заменил творческие профессии полностью, но сильно изменил требования к специалистам. Работодатели начали ценить сочетание AI-грамотности, критического и креативного мышления, коммуникации и стрессоустойчивости. Отмечалось, что ИИ стал базовым инструментом, усилившим тренд на найм по навыкам, а не по должностям.