В УрГУПС стартовала работа комиссии по трудоустройству. На одного выпускника – до семи предложений

В Уральском государственном университете путей сообщения (УрГУПС) начала работу комиссия по персональному трудоустройству выпускников. Мероприятие продлится до 16 марта, сообщили в пресс-службе вуза. Будущие специалисты, бакалавры и магистры всех факультетов могут напрямую пообщаться с представителями ведущих компаний региона и страны. Среди работодателей – Свердловская, Южно-Уральская и Горьковская железные дороги, «Федеральная пассажирская компания», завод «Уральские локомотивы», «Уралгипротранс», ЕМУП «Метрополитен», «Россети – Урал» и другие. Как отмечают в вузе, география трудоустройства широка, а на одного выпускника в среднем приходится от пяти до семи предложений. – УрГУПС на протяжении многих десятилетий сохраняет и развивает традицию содействия трудоустройству выпускников, –рассказал ректор Александр Галкин. – Выстроенные партнерские отношения с ведущими работодателями способствуют тому, что наши выпускники имеют возможность выбрать интересную и высокооплачиваемую работу, получить социальный пакет и ряд других преимуществ. В университете подчеркивают, что работа по карьерному сопровождению ведется на протяжении всего обучения: это практика на предприятиях, лекции от представителей компаний, решение реальных производственных задач и временное трудоустройство в каникулы.]]>