В Волгоградской области прокуратура Палласовского района помогла местной жительнице получить премию в размере более 20 тысяч рублей. Сотрудницу санаторно-курортной организации лишили месячной выплаты без должных оснований.
Как рассказали РИАЦ в региональном надзорном ведомстве, женщина осталась без положенного вознаграждения на основании служебной записки руководителя компании. Якобы она нарушила трудовую дисциплину.
Однако проверка показала, что причины для отказа в вознаграждении формальные и не имеют документального подтверждения. Более того, в организации есть локальный правовой акт о порядке премирования. И согласно документу, работница не допускала отражённых в нём проблемных ситуаций.
Прокуратура Палласовского района внесла в адрес работодателя представление об устранении нарушений трудового законодательства. Права сотрудницы санаторно-курортной организации были восстановлены.