🤔 Замечали ли вы, насколько парадоксальным бывает мир успеха? Очень крутой менеджер, настоящий мастер своего дела, годами сидит в тени, боясь даже подумать о должности руководителя. Он видит в себе массу недостатков, сомневается в своих силах, считает, что ему еще «нужно поучиться». В то же время, человек, чьи знания и навыки оставляют желать лучшего, смело шагает по карьерной лестнице, не зная страха и сомнений. Этот феномен, когда компетентные люди себя недооценивают, а менее компетентные переоценивают, известен как эффект Даннинга-Крюгера. Он объясняется тем, что для того чтобы осознать свою некомпетентность, необходим определенный уровень компетентности. Люди с глубокими знаниями видят всю сложность задачи и осознают, как многого они еще не знают, что порождает сомнения. В то же время, люди с поверхностными знаниями не видят этой сложности и, как следствие, не испытывают сомнений в своих силах. НЛП и Психология на службе успеха Нейролингвистическое программирование (НЛП) и псих
Хватит прятать свой блеск: Ловушка ложной скромности и как из неё выбраться
11 марта11 мар
2 мин