Мы уже неоднократно писали о социальной катастрофе, произошедшей в посёлке станция Игоревская (Смоленская область) в связи с банкротством «Русского ламината». А именно — в 2014 году предприятие оформило взятие кредита в банке (причина — ликвидация последствий произошедшего в 2011 году пожара и необходимость модернизации). Далее почему-то банк тянет время и деньги приходят на год позже, в 2015-м. И предприятие зависает, рубль малость девальвировал и новой суммы (напоминаем, просроченной по вине банка) уже недостаточно на покупку необходимого. Отметим, что банк вроде как обещает дофинансировать, а потом — раз, и продаёт (причём, в условиях строгой секретности) долг конкуренту «Русского Ламината», некой компании Kronospan.
Особо отметим, что данное описание механизма банкротства — не есть голословные утверждения всяких там коммунистов и обиженных работников.
«Насколько мне известно, банк обещал дофинансировать проект и даже принял соответствующее решение. Но затем внезапно в режиме повышенной секретности продал долг конкуренту – иностранной компании», — отметил член СПЧ при Президенте РФ, член Ассоциации юристов России Александр Брод в обращении, поступившем в редакцию «ПравозащитникИнфо».
Источник —
Интересно, что все идеологи рыночной экономики доказывают нам, что капитализм справедлив. Что плохо при капитализме живут только бездари и лодыри, и любое требование к ликвидации свободного рынка или даже к контролю за свободным рынком – это требование к честным труженикам содержать лодырей. А что мы видим на деле?
А на деле мы видим замечательнейшую картину. Работники работали хорошо. И владелец предприятия работал хорошо (предприятие росло). А потом плохо сработал банк и банку не было ничего (разве что кроме гонорара от Kronospan).
А вылетает в трубу градообразующие предприятие с 600 работниками. При этом отметим, что работники, которые вообще не участвовали в принятии решений, теряют в качестве жизни больше всех. Они фактически лишаются (частично или полностью) стабильной крыши над головой. Потому что в посёлке другой работы нет, и теперь им либо ездить работать вахтой (т.е., часть жизни на казарменном положении), либо где-то искать деньги на съём жилья или ипотеку в городе, где работа есть.
Итак, в 2020-м, завод был остановлен новыми хозяевами. Работники обратились к властям Смоленской области. Власти ответили, что не могут вмешаться в дела частной компании. А вот интересно, по Конституции у нас вроде социальное государство и демократия. Власть осуществляет народ руками своих представителей, а теперь оказывается, что эти самые представители имеют меньше полномочий, чем некие анонимные рыночные силы и зарубежные крупные компании. А где у нас в Конституции написано, что Верховная власть в стране принадлежит Слепым Богам Рыночных Сил или ещё каким персонажам из Лавкрафта и Стивена Кинга?
После того как завод запустили, на него, как рабочие и опасались, приняли не более 50 прежних работников. На остальные места набрали вахтовиков. Почему не нанять жителей посёлка, тем более, что работы у них нет, а опыт есть? А всё очень просто. Работа с вахтовиками – это современная бизнес-стратегия, применяемая на множестве предприятий. Работник, чьи права грубо нарушены (допустим, выкинули без денег, потому что на мастера не так взглянул или просто решили на его зарплате сэкономить) может начать ходить по прокуратурам и трудинспекциям. Не факт, что отстоит свои права, но какие-то проблемы создаст точно. И платить всё равно придётся, пусть не работнику, пусть поменьше (прокурору или трудинспектору), но всё равно «обидно».
А вот вахтовику такое устроить гораздо труднее. У него (в случае ЧП) нет времени на хождение по прокуратурам и трудинспекциям. Ему нужно срочно добираться домой без денег. Или срочно искать новую вахту. В общем, времени на устройство проблем работодателю у него нет. Опять же — в стабильном коллективе больше шансов на совместные выступления работников. А выступив совместно, работники устроят гораздо больше проблем, чем поодиночке. В общем, ориентация на вахту – это удобно для «экономных» работодателей. Для работодателей-самодуров тоже.
Как объяснили автору материала бывшие работники, в настоящий момент (по сравнению с временами до банкротства) у работников резко возросло количество обязанностей и упала зарплата. Относить это к «экономности» или к «самодурству» — пусть читатели решают сами.
Ещё на предприятие резко возросло количество ЧП. Как рассказывали автору бывшие работники — были взрывы котлов высокого давления, были другие аварии. К примеру, в конце марта работника в тяжелейшем состоянии пришлось эвакуировать в Смоленск.
Отметим, что работодатель оптимизировал службу ремонта. Теперь на Kronospan на станции Игоревская своей службы ремонтников просто нет. Есть бригада, базирующаяся в Подмосковье, и выезжающая на тот или иной объект Kronospan, когда там совсем что-то пошло не так.
Хочет Kronospan развивать предприятие на территории РФ или хочет выжать всё, что можно выжать быстро из захваченного производства, а дальше покинуть страну, создав ещё один пунктик с надписью «требуется импортозамещение», мы оставляем судить читателям.
Отметим только, что Kronospan захватил не один завод в Игоревском, а существенную группу предприятий по всей стране. Что его деятельность уже привела к значительным проблемам для мебельной отрасли (рост цены и падение качества ДСП) сказывается и на дальнейшем выпуске мебели. И что это наблюдения не автора материала, а антимонопольной службы. Антимонопольной службой выносились предостережения, но как с гуся вода.
«ФАС обратила внимание на "Кроношпан" уже давно. Так, в докладе о состоянии конкуренции в РФ за 2016 год, была отмечена угроза монополизации рынка этой компанией за счёт российских производителей, зачастую являющихся градообразующими и системообразующими. "Такое возможно при условии закрытия более 60-70% отечественных предприятий и установлении практически полного контроля над плитной промышленностью России иностранными резидентами", - следовало из доклада».
И, наконец, последние события. Показывающие, что если твой бизнес достаточно велик, ты имеешь право плевать не только на Трудовой кодекс и антимонопольное законодательство, но и ….
А именно, как и положено порядочному европейскому бизнесу, Kronospan заявил об уходе с территории РФ и полной поддержке ВСУ.
«Австрия входит в число недружественных стран. Kronospan из России не ушёл, но и на западе Украины у компании есть два завода, а под Киевом компания в мае 2023 года построила крупный логистический комплекс (для чего или для кого?). Почти треть доклада фонда Kronospan за 2022 год посвящена оказанной Украине помощи. Вот Александра Коваленко, соучредитель движения "Украина для героев", так благодарит Kronospan:
"С началом войны в Украине компания значительно увеличила объем гуманитарной помощи украинцам. Сейчас это очень важно - наша страна находится на передовой, отстаивая мировую демократию и общечеловеческие ценности".
А тем временем бывшие работники нашли информацию о том, что предприятие ООО «Ультрадекор» ГМХ (новое юридическое лицо якобы покинувшего РФ Kronospan) осуществляет перевод денег, ну сами знаете, куда. Информация была передана правоохранителям.
И что сказала ОМВД России по городскому округу Егорьевск?(Место регистрации Kronospan). Цитирую:
«ООО «Ультрадекор» ГМХ ООО (Кроношпан ГМХ) осуществляло перевод денежных средств на расчётный счет KRONOSPAN UKR
… деятельность ООО «Кроношпан» осуществлялась в рамках заключенного договора об оказании услуг, т.е. носила гражданско-правовой характер…
… отказать в возбуждении уголовного дела».
Замечательно. Не находите? Попробуйте деньги на Украину родственнику перевести. Как вы думаете, что будет? Статей на тему, как перевести деньги родственнику на Украину и не сеть надолго лет, в интернете много. С конкретными такими примерами.
А тут — переводим структуре, прямо объявившей о поддержке ВСУ. А это — деятельность носила «гражданско-правовой» характер…
Что тут ещё можно сказать? Только вспомнить научную точку зрения о том, что при рыночной экономике государство — это придаток крупного капитала, а не наоборот.
А также вспомнить, что закон писан государством для нас с вами, а не для них, заоблачных.
Такие дела.
А. Зимбовский РК-инфо