Melon Fashion Group обновила «Зелёный офис», сделав упор на удобство сотрудников и наглядность результатов. Вместе с Ubirator компания перезапустила систему раздельного сбора отходов в офисе: расширила перечень принимаемых отходов, изменила дизайн-систему и наладила прозрачную аналитику. В кейсе разбираем, как выстроить экоинициативу, которая найдет поддержку сотрудников.
Задача
Для крупной компании с развитой офисной инфраструктурой экологические инициативы требуют системного и масштабируемого подхода. В фэшн-ритейлере Melon Fashion Group (управляет брендами одежды Zarina, Befree, Love Republic, Sela и Idol) проект «Зеленый офис» стал частью такой логики — как инструмент формирования устойчивых повседневных привычек у сотрудников и одновременно как управляемый процесс с измеримым результатом.
В рамках развития корпоративной ESG-повестки Melon Fashion Group приняла решение обновить проект «Зеленый офис». Перед Ubirator стояла задача значительно расширить систему раздельного сбора отходов за счет редких и трудно перерабатываемых фракций, которые не охватывают стандартные офисные программы.
Главные критерии – удобство, понятность и мотивация для сотрудников, а также прозрачная система учета и аналитики, позволяющая оценивать количественные и качественные показатели раздельного сбора и корректировать систему на основе данных.
Реализация
Комплексное решение объединило инфраструктуру, сервисную поддержку и инструменты вовлечения сотрудников. Ubirator отвечал за производство контейнеров, вывоз и досортировку отходов, информационные и экопросветительские материалы, сервисную поддержку, консалтинг и отчетность.
В обновленную систему раздельного сбора вошли пластиковые карты, чеки, ручки и фломастеры, винные пробки, электромелочь, блистеры, электронные испарители и зубные щетки. Для их сбора в офисе Melon Fashion Group установили прозрачные боксы, а каждая фракция получила отдельную цветовую маркировку. Такой подход помог упростить навигацию для сотрудников и снизить количество ошибок при сортировке.
Параллельно обновили оборудование для сбора макулатуры. Это помогло улучшить качество подготовки вторресурсов и адаптировать систему под возросшие объемы.
Перезапуск «Зеленого офиса» сопровождался информационной кампанией в каналах внутренних коммуникаций. Ubirator совместно с руководителем по устойчивому развитию Melon Fashion Group подготовили информационные материалы, включая памятку по корректной подготовке вторресурсов.
Экопросветительскую кампанию дополнила выездная акция раздельного сбора с расширенным перечнем отходов, запланированная на весну 2026 года. Сотрудники Melon Fashion Group увидят результаты сбора каждой фракции в весовых показателях, а процесс сопроводит экоконсультант Ubirator, который поможет участникам и отвечает на вопросы.
Результат
- Система раздельного сбора отходов в офисе Melon Fashion Group расширилась на 9 категорий: сотрудники получили возможность сдавать редкие отходы.
- По итогам четвертого квартала 2025 года на переработку и ответственную утилизацию передали более 2,3 тонн отходов, что сопоставимо с месячным оборотом небольшого перерабатывающего предприятия. Значительную долю в общем объеме составила передача бывшей в употреблении техники, что подчеркивает важность включения в корпоративные программы сложных и нестандартных категорий отходов.
- Помимо количественных показателей проект продемонстрировал рост вовлеченности сотрудников. Редкие фракции начали активно накапливаться, а сотрудники позитивно восприняли возможность сдавать такие отходы непосредственно в офисе.
- Регулярная отчетность и обратная связь по качеству сортировки повысили прозрачность инициативы и позволили оперативно корректировать систему сбора. Ubirator предоставляет отчетность по итогам месяца и квартала, а по итогам года формируется сводный экоотчет.