Многие россиянки не любят корпоративы на 8 Марта. Они назвали офисные праздники поводом для неловкости: шаблонные поздравления, бездушные подарки и скучные фуршеты. Руководитель направления корпоративных клиентов маркетплейса Flowwow Иван Добровольский рассказал Life.ru, какие детали чаще всего раздражают сотрудниц. "Больше всего недовольства вызывают подарки, напрямую связанные с работой, такие как канцелярия. То же самое с корпоративным мерчем: в нем мало о самом человеке и много о бизнесе. Косметика и одежда тоже рискованный вариант — такие подарки не универсальны, с ними легко не угадать", - пояснил он. Еще одной болезненной темой эксперт назвал корпоративные застолья вместо денежной премии. Премию к 8 Марта получают лишь 8% сотрудниц, при этом 40% опрошенных хотели бы видеть именно материальный подарок. Ещё 13% предпочли бы подарочный сертификат. Главная претензия сотрудниц — формальный подход. Самым приятным подарком россиянки считают сокращенный рабочий день перед праздником и п
Многие россиянки не любят корпоративы на 8 Марта. Они назвали офисные праздники поводом для неловкости: шаблонные поздравления, бездушные подарки и скучные фуршеты.
Руководитель направления корпоративных клиентов маркетплейса Flowwow Иван Добровольский рассказал Life.ru, какие детали чаще всего раздражают сотрудниц.
"Больше всего недовольства вызывают подарки, напрямую связанные с работой, такие как канцелярия. То же самое с корпоративным мерчем: в нем мало о самом человеке и много о бизнесе. Косметика и одежда тоже рискованный вариант — такие подарки не универсальны, с ними легко не угадать", - пояснил он.
Еще одной болезненной темой эксперт назвал корпоративные застолья вместо денежной премии. Премию к 8 Марта получают лишь 8% сотрудниц, при этом 40% опрошенных хотели бы видеть именно материальный подарок. Ещё 13% предпочли бы подарочный сертификат. Главная претензия сотрудниц — формальный подход.
Самым приятным подарком россиянки считают сокращенный рабочий день перед праздником и премиальное поощрение.