Нарушение этого правила влечет административную ответственность. Закрепленные законом гарантии обеспечивают равные условия оплаты труда независимо от пола сотрудника.
Трудовой кодекс России запрещает работодателям различную оплату труда мужчин и женщин за одну и ту же работу
3 марта3 мар
~1 мин