С первого марта в некоторых регионах ужесточаются критерии присуждения звания «Ветеран труда»: теперь более чётко регламентируется, какие виды поощрений могут быть приняты в качестве основания. Для многих пенсионеров этот вопрос принципиален, так как от наличия статуса зависят дополнительные ежемесячные выплаты, а также местные льготы на оплату коммунальных услуг, проезд в транспорте и медицинское обслуживание.
Какие поощрения признаются допустимыми
Базовые требования остаются прежними: необходим значительный страховой стаж и наличие официальных наград. При этом субъекты РФ конкретизируют перечень учитываемых знаков отличия. Как правило, принимаются государственные награды Российской Федерации и Советского Союза (ордена, медали, почётные звания), ведомственные знаки отличия федерального уровня, а также региональные награды, которые прямо внесены в соответствующий перечень для получения звания.
Обязательным является наличие официального удостоверения к награде. На практике чаще всего основанием служат ордена и медали за трудовые заслуги, почётные грамоты федеральных министерств и ведомств, отраслевые знаки «Почётный работник», а также губернаторские или правительственные награды региона, если они предусмотрены местным законодательством.
Какие поощрения не будут учитываться
Параллельно ужесточается подход к отбору: из рассмотрения исключаются внутренние корпоративные и юбилейные награды. Обычно не принимаются грамоты от коммерческих компаний, общественных объединений, не имеющих государственного статуса, корпоративные благодарности, а также разовые дипломы за участие в конкурсах или мероприятиях.
Во многих регионах отдельно оговаривается, что ведомственные знаки отличия должны быть учреждены именно федеральным органом исполнительной власти. Распространённое заблуждение — попытка компенсировать отсутствие требуемой награды большим количеством различных почётных грамот. С первого марта комиссии будут руководствоваться исключительно официальным утверждённым списком, а не общим числом имеющихся у человека поощрений.
Что следует сделать претендентам на звание
Гражданам, планирующим оформить удостоверение «Ветерана труда», рекомендуется подготовить трудовую книжку, документы, подтверждающие стаж, а также все удостоверения к имеющимся наградам и почётным грамотам. После этого необходимо уточнить в органах социальной защиты или Многофункциональном центре, какие именно виды поощрений включены в актуальный региональный перечень после 1 марта. Зачастую нужная грамота уже есть на руках, но человек не догадывался о её значимости.
Если оснований федерального уровня не имеется, стоит узнать о возможности получения звания «Ветеран труда субъекта Российской Федерации» — во многих регионах оно присваивается за местные знаки отличия. В любом случае, рассчитывать на то, что подойдёт «любая грамота», больше не приходится: учитываться будут только те награды, которые прямо перечислены в федеральном и региональном законодательстве.