Привет ,ребята! Недавно я имел честь лицезреть прелести потустороннего мира общения с выпускниками INSEAD, кои, как оказалось, не чужды банальным бытовым вопросам, вроде того, что делать, когда тебе стукнуло за полтинник, а прежние "рецепты успеха" внезапно перестали попадать в рот. Один из этих гениев мысли, видимо, насмотревшись голливудских блокбастеров, поинтересовался, как же нам, дорогому сердцу, готовиться к "апокалипсису на рынке труда"? Ведь когда найти эту самую "квалифицированную" работу станет так же сложно, как найти единорога, в особой цене окажутся… та-дам! Прикладные навыки.
И вот, пролистывая ленту новостей, я нахожу подтверждение их глубоким размышлениям: сокращения по всему миру. О, какая неожиданность! И тут ловлю себя на мысли: а мы-то успеваем подготовиться к этому грядущему карьерному Эвересту?
Лично я не в восторге от перспективы переобучения с нуля после 50. Уж простите, но мне ближе концепция, что ваш бесценный опыт — это не груз прошлого, а, скорее, золотой запас, на который можно опереться, когда весь мир вокруг начнет сыпаться. Вместо того чтобы осваивать профессию электрика (какой пикантный выбор!), возможно, стоит задуматься о том, что вы уже умеете?
Видел я, знаете ли, истории HR-ов, менеджеров и IT-специалистов, которые, в поисках пресловутого "затишья на рынке труда", отправились работать на фабрики. А молодые профессионалы, которым пришлось осваивать неизведанные территории, сознательно выбирали рядовые позиции. Звучит, конечно, как грандиозный план по саморазрушению, или, как теперь принято говорить, "дауншифтинг". И вот тут-то и кроется главная ловушка, которая, видимо, так и манит неокрепшие умы.
Пусть вы будете получать истинное наслаждение, будучи таксистом, и зарабатывать вдвое больше, чем ваш бывший босс. Пусть. Только вот бывшие коллеги будут смотреть на вас так, будто вы с Луны свалились. А если вдруг решите вернуться в "цивилизацию", то HR-ы с недоумением будут изучать ваш блестящий профиль.
Главный вопрос здесь не в том, как ваш "переход" выглядит со стороны. Вопрос кроется внутри. Сможете ли сохранить самооценку? Не будете ли скучать по запаху кофемашины и интеллектуальным беседам у кулера? Не будете ли чувствовать, что выпали из обоймы этого "привычного мира"?
В 50+ любой шаг в сторону понижения статуса — это, знаете ли, такая вот проверка на прочность вашего самоопределения. Даже эта модная "портфельная карьера", когда вы становитесь парт-тайм консультантом, — это не про персональный кабинет на верхнем этаже. Это про другое. Но, как показывает опыт моих клиентов (и, чего уж греха таить, мой собственный), если вы справились с этим внутренним демоном, то все у вас, пожалуй, на верном пути. Неважно, таксист вы, электрик или советник в совете директоров.
А вот интересно, можно ли, по-вашему, сохранить себя, временно окунувшись в пучину профессиональной "неполноценности"?