Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене

14. Управления проектами. Организационный аспект. Проект. Результат

Смысл слова "Результат" интуитивно понятен и обозначает некоторый итог деятельности. Однако есть нюансы применения данного слова для различных ситуаций. Приведем варианты трактовки этого понятия в сравнении с близким по смыслу значением из английского языка, важные для рассматриваемого вопроса.
Результат - итог (results): следствие, завершающее собою какое-либо действие, часто измеряемые или
Оглавление

Результат

Смысл слова "Результат" интуитивно понятен и обозначает некоторый итог деятельности. Однако есть нюансы применения данного слова для различных ситуаций. Приведем варианты трактовки этого понятия в сравнении с близким по смыслу значением из английского языка, важные для рассматриваемого вопроса.

Результат - итог (results): следствие, завершающее собою какое-либо действие, часто измеряемые или перечисляемые итоги процесса, события или деятельности.

Например:

  • проведенный эксперимент дал положительный результат;
  • мы ждем результатов лабораторных исследований;
  • итоги проекта были впечатляющими: 2000 новых пользователей и 50 млн. дохода.

Результат - эффект (outcome): итоговый эффект, последствия от результата разрешения ситуации.

Например:

  • главным результатом проекта стал полный пересмотр нашей рыночной стратегии;
  • неожиданным эффектом оправдательного вердикта судебного процесса была активная дискуссия в прессе.

Результат - продукт (output): То, что производится, создаётся или генерируется системой, процессом, человеком или организацией за определенный период. Акцент на продуктивности и выпуске.

Например:

  • результатом работы нашей команды в ходе проекта стало новое приложение, полностью соответствующее требованиям заказчика;
  • в качестве продукта проекта мы ожидаем, что будет разработано и изготовлено электронное устройство требуемой функциональности.

Также следует помнить, что продукт не является синонимом выходных рабочих продуктов работ, выполняемых инженерной группой, в ходе получения продукта проекта.

Впервые в практике отечественной стандартизации ГОСТ Р ИСО 21502-2024 "Руководство по управлению проектами" различает и даёт определения понятиям "эффект" и "продукт проекта":

3.13 эффект (outcome): Изменение, произошедшее в результате использования продукта проекта (output).
3.14 продукт проекта (output): Совокупность материальных и нематериальных поставляемых результатов, которые представляют собой конечный результат проекта.

Синонимом для термина "выходной рабочий продукт" (выход) можно считать термин из ГОСТ Р ИСО 21502 - "поставляемый результат:"

3.9 поставляемый результат (deliverable): Уникальный и верифицируемый элемент, который должен быть создан в ходе проекта.

Исходя из предположений, которые были сделаны ранее, продукт проекта является Альфой инженерного аспекта. Согласуясь с положением национального стандарта, эффект будем трактовать, как ценность, получаемую потребителем от обладания продуктом проекта. Если ценность получена, то следует говорить об успешности продукта (Успех продукта).

Также ГОСТ Р ИСО 21502-2024 вводит понятие "Выгода":

3.2 выгода (benefit): Создаваемое преимущество, ценность или другой позитивный эффект.

В рамках изложения далее под выгодой будем понимать прибыль, доход, или другое преимущество, извлекаемое заказчиком проекта в результате выполнения проекта. Выгода, - это то, что ставится в соответствие с целью заказчика для оценки успешности, либо неуспешности проекта (Успех проекта).

Тогда трансформация результатов, порождаемых проектом, может быть представлена следующей последовательностью: Поставляемый результат >> Результат - продукт >> Результат - эффект >> Результат - выгода или

Выход >> Продукт >> Эффект >> Выгода.

Рис. 1 Трансформация результатов поекта
Рис. 1 Трансформация результатов поекта

Цель - Средство - Результат

С методической точки зрения важным является понимание связи между целями и результатами. И здесь стоит обратить внимание на два часто встречающихся предубеждения.

Во-первых, соотношение цели и средства, используемого для получения результата, понимается нами как выбор из совокупности готовых средств того средства, которое бы соответствовало данной цели. Представляется так, что цель и средство могли существовать сами по себе, и задача состоит лишь в том, чтобы соединить их. На самом же деле цель является целью лишь по отношению к средству.

Во-вторых, структура акта целеполагающей деятельности сводится нами к некоторому непосредственному отношению цели, средства и результата.

А на самом деле целеполагающая деятельность должна быть развернута в более сложную систему отношений:

  • отношение субъективной цели и средства определения цели;
  • отношенue, средства определения цели и средства ее реализации;
  • отношение средства реализации и результата деятельности.

Из вышесказанного можно сделать важные выводы.

  1. То, к чему мы стремимся (наши намерения) влияет на выбор средств. Менее очевиден тот факт, что имеющиеся средства влияют на наш выбор целей (задач).
  2. Результат деятельности всегда будет отличаться от намерения, а потому цель (задача) и результат ее реализации не могут совпадать полностью. Действительный результат только в известной мере и в известных пределах оказывается "выполненной" целью.

Результаты - итог проекта

Результаты - итог (results) проекта может быть определен как состояние системы деятельности, при котором альфы, значимые для достижения цели проекта, достигли своих итоговых состояний:

  1. Потребитель: Потребитель удовлетворен переданным ему продуктом.
  2. Ценность: Потребитель приобрел возможность сформировать ценность.
  3. Продукт: Пригодный к использованию продукт доработан в такой степени, что признается готовым к использованию.
  4. Требования: В итоговый продукт внедрено достаточно требований, для того чтобы потребитель признал, что данный продукт в полной мере удовлетворяет его потребность.
  5. Потребитель: Потребитель удовлетворен переданным ему продуктом.
  6. Работа: Все работы официально закрыты и оставшиеся служебные задачи завершены.
  7. Заказчик: Минимальные ожидания представителей заказчика оправданы.
  8. Спецификация: В проекте реализовано достаточно требований и ограничений, для того чтобы заказчик признал, что проект в полной мере удовлетворяет его целям, и его можно признать завершенным.

Достижение альфами своих итоговых состояний является основанием для завершения проекта (Состояние альфы "Проект" - Проект завершен).

Возможные состояния подальфы "Результат" определяются состоятинями альф, значимых для достижения целей.

Успех продукта и успех проекта

Успех продукта фиксируется тогда, когда значимые альфы достигают следующих состояний:

  1. Ценность: Ценность потребителем получена.
  2. Продукт: Продукт эксплуатируется.
  3. Потребитель: Потребитель удовлетворен эксплуатацией продукта.

В свою очередь для достижения успеха проекта значимые альфы должны достичь следующих состояний:

  1. Цель: Цель реализована.
  2. Заказчик: Заказчик удовлетворен эффектами и выгодами от реализации проекта.

Между итогом проекта, успехом продукта и успехом проекта не существует однозначной причинно-следственой связи. Безусловно, результаты (итог) проекта порождает успех продукта и способствует успеху проекта. Также и успех проекта невозможен без успеха продукта. Однако обратное не всегда верно. Можно разработать и выпустить продукт, полностью соответствующий спецификации, и этот продукт не будет иметь успеха у потребителя - очень частый случай для потребительских товаров, выводимых на рынок. Или, успех продукта налицо, а выгоды заказчик проекта от этого не получил, например, по причине высокой себестоимости и низкого качества продукта. Более того, в ходе реализации проекта могут быть достигнуты не все результаты. Может быть превышен бюджет или сроки, и, тем не менее, продукт будет востребован, а заказчик при этом достигнет своих целей. Это еще усложняется тем, что достижение цели заказчика, в рамках выполнения которой выполнялся проект, обеспечивается не только рассматриваемым проектом, но и другими инициативами, а также изменением значимых факторов деловой среды со временем.

То, что безупречно выполненный проект может и не принести ожидаемых выгод заказчику, в последнее время в отрасли стало восприниматься особенно остро.

С учетом всего сказанного подавляющее большинство проектных специалистов согласны с тем, что необходимо мыслить более стратегически, сосредотачиваясь на результатах проекта для компании (выгодах). А это в свою очередь ставит на повестку дня вопрос о уместности повышения уровня мандата проекта и возможности распространения ответственности команды проекта не только за выполнение, но и за успех проекта.

Функции

Функциями, реализуемыми для достижения цели проекта и изменению состояний подальфы "Результаты", являются:

  1. Управление - управлять проектом.
  2. Контроль - контролировать ход процесса достижения запланированных результатов.

Управление

Смысл понятия, обозначаемого словом "Управление", следует пояснить.

Во-первых, управление это функция, реализуемая при организации работ по изменению альф и подальф организационного аспекта: Заказчик, Цель, Спецификация, Проект (Ресурсы, Бюджет, План, Документация, Результаты, Продукт, Риски), Команда проекта.

Во-вторых, классическое представление об управлении, заимствованное из кибернетики, предполагает выделения объекта управления (чем управляют) и управляющего субъекта (кто управляет) - контроллера, регулятора. Причем, управление, это практика контроллера. Объект управления при этом исполняет пассивную роль. Это предопределяет создание специальных органов и назначение людей, специализирующихся на управлении.

В-третьих, понятие "менеджмент", используемое в качестве синонима понятия "организационное управление", изначально имеет значение исключительно в смысле "деловое администрирование", т.е. управление работами и поставкой результатов. Организационный менеджмент не обсуждает выбор методов осуществления работ. Менеджмент, - это про производственную (операционную) логистику (рабочие центры, длительность работ, потребные ресурсы).

В-четвёртых, следует различать management и government. Если первое определяется как управление, то второе - как руководство. Руководство заключаться в создании проекта как системы деятельности и надзор за ее функционированием и достижением ею успеха.

Из сказанного выше следуют важные особенности, которые необходимо учитывать при реализации функций управления.

  1. В Проекте должны быть роли, обязанностью которых является управление проектом.
  2. Не следует пренебрегать задачами проектирования системы деятельности проекта, как организационной системы, обладающей необходимыми свойствами (роль создателя).
  3. Необходимо различать роли, осуществляющие руководство проектом (Спонсор, Куратор, Комитет проекта и т.п.) и менеджмента проектом (руководитель проекта, проектный менеджер, управляющий проектом и и.п.)

В соответствии с современными тенденциями в проектном управлении, роль, руководящая проектом, осуществляет стратегическое управление проектом в рамках достижения цели заказчика. Роль отвечает за соответствие проекта стратегии развития организации и за обеспечение проекта административной поддержкой, ресурсами и финансированием для его реализации. В свою очередь, менеджер проекта осуществляет тактическое управление проектом, обеспечивает достижение цели проекта и соответствие полученных результатов проекта требованиям (отвечает за управление продуктом, проектом, работами и задачами).

Управление работами происходит посредством связи альфы с рабочими продуктами и кейсами, предметами которых будут рабочие продукты для этих альф. При известном методе работ операционное менеджменте»/«управлении работами» проводится шаг (операционного) планирования: принимается решение - кому (оргзвено, назначаемое на роль) и когда (физический отрезок времени) выполнять работы по уже известному методу работы, чтобы общая продолжительность и стоимость работ по проекту создания и развития системы были минимальны. Обратите внимание, что минимизируются общая продолжительность и стоимость работ, а не продолжительность и стоимость той работы, которая планируется. Тем самым оптимизация идёт по общему плану работ, а не конкретной одной работы.

Контроль

Существующие устойчивые представления отождествляют функцию контроля с наблюдением и оценкой хода выполнения работ проекта. Контролируется, что все работы и управленческие действия выполняются в соответствии с планом проекта. Тогда все предварительно незапланированные, но выполняемые работы трактуются как отклонения от плана проекта или как реагирование на возникшие отклонения.

Однако, этого не достаточно. Следует помнить, что:

  • выполнение работ по плану не равно прогрессу в решении задач;
  • прогресс в решении задач не означает способность выполнить эти задачи вовремя;
  • выполнение вовремя имеющихся задач, это еще не достижение цели проекта.

Смысл состоит в том, чтобы дополнительно контролировать, правильные ли у проекта задачи, учитывать временные и ресурсные ограничения и постоянно проверять, существует ли прогресс в решении запланированных задач (достижения результатов).

В соответствии с положениями ГОСТ Р 59990-2022 "Системная инженерия. Системный анализ процесса оценки и контроля проекта" контролю, оценке и анализу подлежат:

  • распределение ролей, ответственности, подотчетности и полномочий персонала участвующего в проекте;
  • ресурсы проекта;
  • продвижение проекта;
  • результаты соответствия планов фактическому состоянию проекта;
  • информированность заинтересованных сторон о состоянии проекта;
  • корректирующие действия или решение о перепланировании;
  • согласованность проектных действий, позволяющих продвигаться от одной запланированной контрольной точки или события к следующему;
  • степень достижения целей проекта.

Для получения результатов оценки и контроля проекта в общем случае реализуются следующие основные подфункции:

  • определение стратегии процесса, включая методы оценки, графики работ, необходимые управленческие решения и технический анализ;
  • системный анализ достижения целей и реализации планов проекта;
  • анализ управленческих и операционных планов для определения их результативности и выполнимости;
  • сравнение плановой и фактической (на текущий момент) стоимости проекта, анализ сроков выполнения;
  • оценку распределения ролей, ответственности, подотчетности и достаточности полномочий управленческого персонала;
  • оценку адекватности и пригодности ресурсов, включая инфраструктуру, персонал, финансирование, время на выполнение работ;
  • оценку выполнения проекта, включая сбор данных и оценку фактических и плановых затрат, наличие материалов, получение услуг, анализ других технических данных;
  • прогнозирование рисков нарушения качества, безопасности и эффективности системы, охватываемой проектом;
  • организацию необходимого управления, анализа, аудита и инспекций;
  • осуществление регулярных проверок критичных процессов и новых практик (технологий), своевременную корректировку планов;
  • анализ результатов проверок и подготовку рекомендаций по совершенствованию проекта;
  • документирование и обеспечение статуса результатов процесса оценки и контроля проекта;
  • наблюдение за исполнением результатов и рекомендаций оценки и контроля проекта;
  • взаимодействие с потребителем или поставщиком при возникновении необходимости внесения изменений по стоимости, времени или качеству продукта проекта;
  • санкционирование продвижения проекта к следующей контрольной точке или событию (если это обосновано).

Контроль проекта осуществляется на двух уровнях:

  • уровень компании;
  • уровень проекта.

На уровне компании контроль проекта выполняет специально назначенная роль - контролер проекта (не входит в состав команды проекта). На уровне компании в течение проектного цикла контролируется:

  • выполнение правил и норм корпоративной системы управления проектами как проектной командой, так и иными подразделениями компании;
  • подача в срок отчетов проектной команды и регистрация результатов рассмотрения отчетов;
  • выполнение основных проектных показателей (утвержденных показателей).

На уровне проекта должен проводиться практически ежедневный анализ всех плановых показателей (сроки, ресурсы, технические условия, качество, мониторинг событий и т.д.)