В конце февраля УМПО ворвалось в инфополе с тревожными новостями. Сначала компания «Альзир» (занимается поставкой систем видеонаблюдения – прим. ред.) подала на банкротство уфимского предприятия из-за долга. А спустя пару дней стало известно, что 2025 год УМПО завершило с убытком в 14 млрд.
Откуда у крупнейшего завода Уфы столь удручающие финансовые показатели и стоит ли переживать простым сотрудникам за свои рабочие места – читайте далее.
Что говорят цифры
Обобщенный отчет о финансовых результатах УМПО за прошлый год находится в открытом доступе – в Центре раскрытия корпоративной информации.
Первое, что бросается в глаза – колоссальная разница между прибылью предприятия в 2025 и 2024 годах. Если минувший год УМПО завершил с убытками в 14 млрд, то по итогам 2024-го – фиксировалась прибыль в 8 млрд. Разница – аж в 22 млрд.
При этом в доходах разброс между годами уже не такой большой: 121 млрд в 2025-м и 130 млрд – в 2024-м. За счет чего же так резко упала прибыль уфимского завода? Ну, как минимум себестоимость продаж за один год увеличилась почти на 16 млрд – с 87 до 103. Естественным образом это повлияло на сокращение прибыли от продаж – с 25 млрд в 2024 году до 3 млрд – в 2025-м.
Откуда такие убытки
О причинах столь резкого снижения прибыли УМПО мы поговорили с руководителем АНО МВ «Информационно-аналитический центр» Диларой Гундоровой. По её мнению, ключевые финансовые показатели УМПО снизились из-за специфики государственных оборонных заказов, а также малого количества коммерческих заказов.
– УМПО работает с гособоронзаказами. По ним заложена норма прибыли в районе 10%. При том что кредитные ставки долго держались на уровне 20%, привлекались кредиты и прочие заёмные средства, которые, соответственно, и нивелировали вот эту прибыль всего в 10%. В силу высокой загрузки по гособоронзаказу, УМПО фактически не попадались коммерческие заказы, где маржа гораздо больше.
Разница, которая возникает в силу малой заложенной стоимости по гособоронзаказу и растущих цен на материалы, сегодня не позволяет УМПО выйти в плюс, – рассказала эксперт нашего издания.
При этом Дилара Гундорова предположила, что одной из причин образовавшегося убытка уфимского предприятия может быть налоговая оптимизация со стороны «Ростеха».
– Убыток могла бы закрыть корпорация «Ростех» в рамках перераспределения прибыли. Но, я предполагаю, что текущая ситуация с УМПО связана с налоговой оптимизацией со стороны «Ростеха». Дело в том, что башкирские предприятия по налогам на прибыль обычно вносят авансы. И вот этот аванс УМПО сможет забрать обратно.
Раньше УМПО в башкирскую казну платило налогов на 2 млрд, теперь они могут их вернуть. Для УМПО текущие убытки не будут критичными, в любом случае это большая госкорпорация. А вот для Республики Башкортостан всё намного печальнее, – поделилась мнением руководитель АНО МВ «Информационно-аналитический центр».
В то же время Дилара Гундорова объяснила, почему при оценке состояния предприятия нельзя ориентироваться лишь на голую статистику.
– УМПО входит в состав структуры ОДК. И если чисто технически смотреть, то основной прибыли у УМПО никогда не оставалось. Деньги формировала головная структура, управляющая компания – основная прибыль была там. В УМПО же была минимальная прибыль – собственно, вот эти 8 млрд (прибыль за 2024 год – прим. ред.). На самом деле УМПО само по себе зарабатывает гораздо больше, – заявила эксперт.
Мало платят или не хватает предприятий? Почему молодые инженеры массово уезжают из Башкирии
Первый вопрос, который возникает после прочтения новости о многомиллиардных убытках УМПО: что будет с простыми работягами? Сможет ли завод и дальше кормить многотысячный штат своих сотрудников?
По словам Дилары Гундоровой, ожидать сокращений на УМПО точно не стоит. Однако определенная оптимизация кадров, по её мнению, может быть проведена за счет естественной убыли персонала.
– На УМПО не будет сокращений, но может быть оптимизация персонала. Вот здесь нужно быть очень внимательным в терминологии. Сокращение персонала – это ликвидация определенных рабочих мест. Этот процесс предусматривает выплаты сокращенному персоналу, к тому же обязательно нужно заранее предупредить рабочих. Это целая кадровая процедура.
УМПО и «Ростех» никого сокращать не будут. Сегодня речь может идти, скажем так, о естественной убыли персонала – в силу разных причин. В какой-то степени, это можно назвать оптимизацией кадров, так как они уже прекратили набор некоторых категорий персонала.
Раньше УМПО могло содержать много рабочих – как действительно нужных, так и не очень. Теперь предприятие будет прощаться, скажем так, с неэффективными кадрами через вот такое плавное выбытие, – поделилась мнением Дилара Гундорова.
В то же время в ответе на наш запрос УМПО дало понять, что оптимизация кадров не входит в планы предприятия. Прием рабочих продолжается, потребность в кадрах по-прежнему есть.
– Предприятие работает в штатном режиме. Ключевая задача ПАО «ОДК-УМПО» – выполнение производственного плана в полном объеме и в установленные сроки. Для решения этой задачи мы продолжаем принимать на работу сотрудников в соответствии с потребностями в кадрах, в первую очередь, основных производственных рабочих: токарей, фрезеровщиков, операторов станков с программным управлением, станочников широкого профиля и пр.
Продолжается прием выпускников колледжей и вузов, обучившихся по целевым договорам с ОДК-УМПО. Кроме того, ведется набор учеников для подготовки по востребованным в двигателестроении рабочим профессиям в Производственно-учебном центре «Ростеха», действующем на базе предприятия, – говорится в официальном ответе УМПО.
При этом на заводе подтвердили, что прием на работу вспомогательного персонала до сих пор поставлен на паузу.
– На сегодняшний день в ОДК-УМПО отсутствует потребность в приеме на работу вспомогательного персонала: подразделения укомплектованы полностью, – ответили в УМПО на наш запрос.