Найти в Дзене
Инна Иголкина

Почему не надо угрожать уходом, если Вы не хотите уходить?

На психологическом форуме (все совпадения прошу считать случайными) нашла кейс о том, как девушка постоянно говорила своему молодому человеку, что уйдёт от него. Однажды он… взял на размышление какое-то время, а потом сообщил ей, что решил с ней расстаться. Что она достойна лучшего мужчины, чем он. Девушка после таких слов очень сильно расстроилась – она воспринимала свои слова, как инструмент для того, чтобы добиться желаемого (сделать поведение молодого человека более приближенным к тому, чего ей хотелось). Есть старая притча о том, что пастушок в одной деревне всё время прибегал с криками «Волки»!, а потом выяснялось, что их нет. И вот в очередной раз, когда угроза оказалась не выдуманной, а реальной… никто не побежал спасать стадо, и волки уничтожили всех овец. Я очень люблю книгу Карен Прайор «Не рычите на собаку. Как дрессировать животных и людей». Основная мысль книги проста. Если ты хочешь закрепить нужное тебе поведение – после того, как оно проявляется, применяй позитивное п

На психологическом форуме (все совпадения прошу считать случайными) нашла кейс о том, как девушка постоянно говорила своему молодому человеку, что уйдёт от него.

Почему не надо угрожать уходом, если Вы не хотите уходить?
Почему не надо угрожать уходом, если Вы не хотите уходить?

Однажды он… взял на размышление какое-то время, а потом сообщил ей, что решил с ней расстаться. Что она достойна лучшего мужчины, чем он.

Девушка после таких слов очень сильно расстроилась – она воспринимала свои слова, как инструмент для того, чтобы добиться желаемого (сделать поведение молодого человека более приближенным к тому, чего ей хотелось).

Есть старая притча о том, что пастушок в одной деревне всё время прибегал с криками «Волки»!, а потом выяснялось, что их нет. И вот в очередной раз, когда угроза оказалась не выдуманной, а реальной… никто не побежал спасать стадо, и волки уничтожили всех овец.

Я очень люблю книгу Карен Прайор «Не рычите на собаку. Как дрессировать животных и людей». Основная мысль книги проста. Если ты хочешь закрепить нужное тебе поведение – после того, как оно проявляется, применяй позитивное поощрение (т.е. якорь).

Таким образом дрессировщики в цирке учат зверей выполнять трюки. Карен Прайор работала с дельфинами. К ним нельзя применить негативную мотивацию (это просто невозможно). А вот позитивную (угостить рыбой) – можно.

В отношениях с людьми всё точно так же. Когда тот, о ком идёт речь (родитель, ребенок, супруг, начальник, сотрудник и т.д.) делает то, что Вам нравится, и что Вы хотите закрепить – Вы подкрепляете это поведение позитивно. А если наоборот – негативно.

Не всегда просто понять, как применить позитивное или негативное подкрепление к начальнику. Но при желании найти варианты – можно. Сказать комплимент, подарить небольшой подарок, улыбнуться, сделать что-то приятное. Негативная мотивация – не откликаться на просьбы, сидеть с лицом «кирпичом», выражать своим видом неудовольствие и т.д.

Если постоянно применять к тому, кто Вас любит, негативную мотивацию, при наличии повода или без, и не применять позитивную – однажды он поймёт, что «ловить нечего», и может принять решение о расставании.

В комментариях, пожалуйста, напишите, читали ли Вы книгу Карен Прайор, и как Вы мотивируете окружающих.

📞Записывайтесь на бесплатную консультацию (15-25 минут).

- Телефон: +7(926)3195032 , Telegram, WhatsApp

- Подписывайтесь на мой канал в Telegram

https://t.me/igolkinainna