Meta* снова сокращает размер опционов на акции для сотрудников. Сокращение на 5% происходит второй год подряд после прошлогоднего снижения на 10%. — tomshardware.com
Компания Meta*, по сообщениям, сократила опционы на акции, которые получают сотрудники, на 5%. Это произошло после 10%-го сокращения той же премии годом ранее. Как пишет Financial Times, этот шаг связан с тем, что компания вкладывает миллиарды долларов в капитальные затраты, одновременно предлагая зарплаты до 2 миллионов долларов, бонусы в размере 100 миллионов долларов и даже, по сообщениям, предложение в 1,25 миллиарда долларов конкретному сотруднику, чтобы укрепить свои кадровые ресурсы в области искусственного интеллекта.
Компания называет свои опционы на акции «обновлением капитала» (equity refreshers), и они предоставляются большинству сотрудников в дополнение к базовым зарплатам и ежегодным денежным бонусам. Размер вознаграждения акциями корректируется с учетом отраслевых тенденций, но Meta* по-прежнему стремится предложить один из самых крупных пакетов вознаграждения в своей сфере. Несмотря на сокращение акций, компания также пересмотрела свою систему оценки эффективности, при этом, по сообщениям, высокоэффективные сотрудники получают более существенное вознаграждение. В связи с этим ожидается, что общее вознаграждение компании фактически увеличится, несмотря на сокращение бонусов.
Meta* стремится обойти OpenAI, Google, xAI и других конкурентов в разработке передовых больших языковых моделей (LLM) и, в конечном счете, создать собственный общий искусственный интеллект. Поэтому, помимо огромных сумм, которые она вкладывает в инженеров и ученых, занимающихся ИИ, компания активно инвестирует в ИИ-инфраструктуру.
В 2025 году компания объявила о планах потратить не менее 65 миллиардов долларов на центры обработки данных, включая площадку мощностью 2 ГВт с более чем 1,3 миллионами ИИ-ускорителей Nvidia. Она также начала размещать эти ИИ-процессоры во временных сооружениях («палатках») для более быстрого развертывания, а Марк Цукерберг анонсировал площадку для дата-центра размером с Манхэттен. Для обеспечения всех этих проектов Meta* ранее в этом году заключила сделку на 6 гигаватт ядерной энергии — этого достаточно для обеспечения электроэнергией 5 миллионов домохозяйств.
Однако, несмотря на то, что Марк Цукерберг активно продвигает направление ИИ, инвесторы проявляют беспокойство по поводу суммы денег, вкладываемых в эту технологию. Из-за этого компания также сокращает свои менее производительные подразделения. В январе 2026 года ее подразделение, занимающееся метавселенной, сократило 1500 рабочих мест, а в прошлом году было уволено около 8000 сотрудников — это часть из 100 000 позиций в технологической отрасли, сокращенных в рамках увольнений к середине 2025 года.
В анонимном внутреннем чате сотрудников Meta* прозвучали жалобы на сокращение бонусов. «Очередное сокращение. Думаю, вот что я получаю за попытки! Прощай, Meta*!» — гласил один из комментариев, по данным Financial Times. Другой сотрудник написал: «Сокращаю рабочие часы на 5%». Тем не менее, компания по-прежнему предлагает один из лучших пакетов вознаграждения в отрасли. Если сопоставить это с неопределенностью рабочих мест для «белых воротничков» из-за угрозы ИИ, маловероятно, что Meta* столкнется с массовым исходом своих сотрудников в ближайшее время.
Facebook*, Instagram* и WhatsApp* принадлежат компании Meta* Platforms Inc., деятельность которой признана экстремистской и запрещена на территории Российской Федерации.
Всегда имейте в виду, что редакции могут придерживаться предвзятых взглядов в освещении новостей.
Автор – Jowi Morales