Вместо того чтобы просто подписать бумаги по трудовому кодексу и разойтись, они обе получили золотые парашюты. Это очень важный момент. Их никто не выгонял со скандалом. Они сами принесли заявление, а их руководители (основатели стартапов, назовем одного из них, скажем, Григорием) по собственной инициативе дали им внушительную компенсацию. Я стала думать: почему так? Ведь когда увольняются мальчики-программисты в худи, такое случается крайне редко. Работает ли внешность на то, чтобы к вам было особое отношение в бизнесе? Проходя мимо той самой яхты «Татиана Кей Ландон», я поняла: да.
И вот, когда было принято безысходное решение расстаться, произошло то, чего редко дождешься в обычном корпоративном мире. Вместо того чтобы просто подписать бумаги по трудовому кодексу и разойтись, они обе получили золотые парашюты.
Это очень важный момент. Их никто не выгонял со скандалом. Они сами принесли заявление, а их руководители (основатели стартапов, назовем одного из них, скажем, Григорием) по собственной инициативе дали им внушительную компенсацию.
Я стала думать: почему так? Ведь когда увольняются мальчики-программисты в худи, такое случается крайне редко. Работает ли внешность на то, чтобы к вам было особое отношение в бизнесе?
Проходя мимо той самой яхты «Татиана Кей Ландон», я поняла: да.
