Во власти заговорили о необходимости реформы доходов госслужащих. Пока федеральные эксперты обсуждают достойную жизнь бюрократии, местные кабинеты пустеют, а суды заполняются делами о взятках чиновникам.
Деньги против инфляции и рынка
Герман Греф недавно призвал провести реформу доходов госслужащих, чтобы они вели не нищенский образ жизни. Однако статистика рисует противоречивую картину. С октября 2025 года оклады выросли на 7,6%, что формально выше инфляции, но реальные доходы часто остаются скрыты за надбавками. В центральных аппаратах федеральных органов средняя зарплата достигает почти двухсот тысяч рублей, тогда как в территориальных управлениях она падает до шестидесяти тысяч. В Новосибирской ситуация еще более пестрая. По данным на начало 2026 года, среднемесячная зарплата в регионе достигла 84 563 рублей, а минимальный размер оплаты труда с учетом районного коэффициента составляет 33 866 рублей.
Предлагаемое вознаграждение на госслужбе можно разделить на три категории. Начинающие специалисты и младшие должности часто получают от 40 000 до 55 000 рублей, что выше МРОТ, но почти в два раза ниже средней зарплаты по области. Специалисты среднего звена и руководители отделов могут рассчитывать на 60 000 — 90 000 рублей, что соответствует среднему уровню. Высшие должности и федеральные госслужащие получают значительно больше, иногда превышая 150 000 рублей. Депутат Госдумы Оксана Дмитриева убеждена, что назвать зарплаты чиновников нищенскими нельзя, но вознаграждение отстает от средней заработной платы по стране. При этом важно учитывать, что в средний показатель попадают самые высокие зарплаты, поэтому реальность для большинства граждан очень далека от этой цифры.
Молодежь выбирает курьеров
Кадровый голод в госсекторе разворачивается на фоне общей нехватки рабочих рук в области. В Новосибирске и области ситуация с кадрами в государственном секторе к февралю 2026 года остается неоднородной. В то время как мэрии удалось существенно сократить число вакансий, в силовых структурах и профильных министерствах наблюдается критический дефицит сотрудников. Согласно отчету мэра Максима Кудрявцева за 2025 год, городская администрация практически полностью укомплектована. Депутаты горсовета в феврале 2026 года признали работу команды мэра эффективной, отметив в том числе решение кадровых вопросов.
В свою очередь правительство Новосибирской области регулярно обновляет список вакансий. На февраль 2026 года востребованы специалисты на позиции главных специалистов и консультантов, где примерный доход на ряде позиций составляет 37 000 — 500 000 рублей. Сотрудник Министерства сельского хозяйства Новосибирской области, пожелавший остаться анонимным, в беседе с корреспондентом Atas.info рассказал, что перспективная молодежь практически не идет к ним в министерство из-за невысоких зарплат.
«Курьером можно заработать больше или даже, если желание работать по специальности большое, то после окончания аграрного университета можно найти высокооплачиваемую работу в передовых сельхозпредприятиях региона. Поэтому в министерстве нехватка молодежи, не хотят идти», — посетовал он
Представители новосибирских кадровых агентств не смогли прокомментировать Atas.info ситуацию на рынке трудоустройства госслужащих, поскольку такие заказы у них бывают очень редко. Органы власти предпочитают искать сотрудников через объявления на своих официальных сайтах и через сервисы типа hh.ru. В то же время основатель кадрового агентства Future Today Денис Каминский отметил, что найти людей сложно не только в бизнесе, но и в государственных органах. Поскольку бизнес настолько заинтересован в людях и коммерческие организации размещают вакансии, то часть людей на государственной службе начинают смотреть в сторону. Это значит, что появляются вакансии внутри госсектора, сотрудников нужно более активно замещать.
Тени прошлого и приговоры настоящего
Для новосибирских чиновников прошедший 2025 год стал временем закручивания гаек. В поле зрения силовиков попали многие, от муниципальных чиновников до глав районов. По данным региональных правоохранительных органов в 2025 году выросло число коррупционных преступлений, среди них преобладают взятки и злоупотребление полномочиями. Судами первой инстанции за совершение коррупционных преступлений в 2025 году осуждено 66 коррупционеров из числа силовиков и госслужащих. Такую статистику сообщил прокурор Новосибирской области Александр Бучман.
«Только в 2025 году вскрыто более 1,6 тысяч нарушений антикоррупционного законодательства, принято свыше тысячи различных мер прокурорского реагирования», — отметил главный прокурор региона.
Так, элитный алкоголь и унизительно скромная сумма стоили свободы высокопоставленному чиновнику. Бывший начальник инспекции Госстройнадзора Новосибирской области Алексей Нечунаев сменил уютное кресло руководителя на камеру строгого режима из-за бутылки коньяка и благодарности от застройщика. Суд признал его виновным и назначил семь лет колонии строгого режима. Детали дела, вскрывшиеся в суде, выглядят как анекдот. Взятку передавал заместитель директора компании застройщика. Чтобы получить заветное заключение о соответствии без проблем, застройщик выделил бюджет в 700 тысяч рублей и две бутылки элитного коньяка. Но до начальника инспекции дошли, по сути, объедки. Цепочка из трех посредников растащила большую часть денег по дороге. Нечунаеву же достались 250 тысяч и утешительный приз в виде одной бутылки коньяка.
Сразу несколько уголовных дел затронули и мэрию. Сотрудников отдела закупок мэрии обвиняют в махинациях при покупке жилья для детей-сирот. По версии следствия, бюджету нанесли ущерб в 5 млн рублей. Так, экс-глава департамента имущества Георгий Жигульский попал под следствие за обвинение во взятках имуществом.
Есть ли будущее у государственной службы?
Мир стремительно меняется, и благодаря цифровизации многие должностные обязанности чиновников уже автоматизированы. По прогнозам Минтруда, к 2029 году в России упадет спрос на работников в отраслях госуправления и торговли. По мнению бывшего первого заместителя министра финансов Олега Вьюгина, государственная должность не должна рассматриваться как пожизненная, а очень хорошая зарплата может привести к тому, что чиновника с работы уже не выгонишь.
Ключевые изменения в 2026 году на данный момент включают индексацию окладов федеральных госслужащих не менее чем на 4%. Для работников бюджетной сферы в Новосибирской области предусмотрен рост зарплат на 16,6%. Однако разрыв между коммерческим сектором и государством в отдельных отраслях остается существенным. Кадровый голод в госсекторе разворачивается на фоне общей нехватки рабочих рук в области. По прогнозам властей, до 2032 года экономике региона потребуется более 216,5 тысяч новых сотрудников. Это создает конкуренцию для госслужбы с ее фиксированными окладами.
В то время как бизнес предлагает гибкие условия и рост доходов, государственная машина пытается удержать кадры стабильностью, которая порой оборачивается уголовными делами в связи получением взяток. Хотя, справедливости ради, обычно их берут те госслужащие, у кого и без того хорошая зарплата, поскольку они занимают начальственные должности. А от младших специалистов с доходом в 40 тысяч зачастую просто мало что зависит.
Ранее мы сообщали, что дворники стали городской «элитой», но снег убирать некому
Экс-глава миграционного отдела МВД осуждён за взятки в Новосибирской области