Согласно новому исследованию, отношение сотрудников к работодателям меняется по мере роста стажа.
Об этом сообщает газета «Известия» со ссылкой на аналитиков Happy Job.
Из опроса следует, что самый высокий уровень лояльности у сотрудников со стажем до года. В этой группе 52,6% респондентов рассказали, что не думают о смене работы.
Среди сотрудников со стажем от года до трёх доля тех, кто не задумывается об уходе, составляет 44,8%.
Минимальный показатель — у группы со стажем от трёх до пяти лет (41,8%).
Затем динамика меняется. В группе сотрудников со стажем более пяти лет доля тех, кто не думает о смене работы, достигает 45%.
Ранее независимый HR-эксперт Зулия Лоикова в беседе с сайтом «Москва 24» рассказала, что видеособеседование — это серьёзный этап отбора кандидатов, поэтому готовиться к нему нужно ответственно.