Расширенные меры поддержки участников земских программ действуют в Ростовской области
На заседании регионального правительства под председательством губернатора Ростовской области Юрия Слюсаря обсудили результаты реализации программ, направленных на привлечение квалифицированных кадров в малые города и сельские районы. Особое внимание было уделено дополнительным мерам поддержки специалистов, включая региональные выплаты и решение жилищного вопроса. Об этом сообщила пресс-служба губернатора Ростовской области.
С 2012 года в Ростовской области действует программа «Земский доктор», а с 2018 года — «Земский фельдшер». Это позволило привлечь в медицинские учреждения удаленных районов 1611 специалистов, из которых 1329 получили статус врачей. Примерно половина из них продолжают трудиться в больницах и поликлиниках после завершения срока действия контрактов.
С 2020 года на Дону реализуется программа «Земский учитель». За это время в ней приняли участие 150 педагогов, которые приехали работать в школы, испытывающие нехватку кадров. Из них 70% планируют продолжить свою деятельность в сельских учебных заведениях после завершения пятилетнего контракта.
В 2025 году Ростовская область присоединилась к программе «Земский работник культуры». В рамках конкурса 15 выпускников профильных учебных заведений, педагогов детских школ искусств и руководителей кружков получили возможность трудоустроиться в небольших населенных пунктах.
В этом году запущена программа «Земский тренер», направленная на привлечение профессионалов в область физической культуры и спорта. Финансирование будет доступно для тренеров-преподавателей, включая специалистов по адаптивной физкультуре, а также для инструкторов-методистов.
В Ростовской области введены дополнительные меры поддержки для участников земских программ. С 2020 года врачам, которые приезжают работать в сельские медицинские учреждения, выплачивается компенсация в размере 1,5 миллиона рублей, а среднему медицинскому персоналу — 750 тысяч рублей. Для тех, кто отправляется в малонаселенные города, суммы выплат составляют 1 миллион рублей для врачей и 500 тысяч рублей для среднего медицинского персонала.
Принято решение выплачивать дополнительный миллион рублей к федеральному миллиону для «земских» работников культуры. В 2025 году каждый «земский» учитель и специалист в сфере культуры получил по 2 миллиона рублей. Эти средства они используют, в частности, для улучшения жилищных условий: 52 учителя уже вложили выплату в приобретение или улучшение жилья, а 36 — купили новое жилье.
За время действия программ «Земский доктор» и «Земский фельдшер» 1426 медицинских специалистов улучшили жилищные условия. В 2025 году бюджетные субсидии на приобретение или строительство жилья предоставлены ещё 27 медицинским работникам. 246 работников получили субсидии на оплату части стоимости жилья и процентных ставок по кредитам. В 2024 году 13 специалистов приобрели жилье в рамках проекта «Ипотека для выпускников-отличников под 1 процент годовых». По итогам 2025 года участниками ипотеки для отличников стали 12 врачей. Муниципалитеты активно подключаются к решению квартирного вопроса.
Губернатор Юрий Слюсарь подчеркнул, что проблема с кадрами продолжает оставаться непростой, особенно в сфере здравоохранения.
«Здравоохранение – один из приоритетов, которому надо уделять особое внимание», — сказал глава региона.
Юрий Слюсарь отметил, что без активной позиции руководителей муниципалитетов и поселений, а также их заинтересованности в обеспечении медицинских учреждений кадрами, проблема не будет решена. Для этого требуется индивидуальная работа с каждым специалистом. Губернатор Дона призывал глав активно эту работу продолжать.
Фото: donland.ru