Изменения в Трудовом кодексе, регулирующие прекращение трудового договора с работником-иностранцем, вступят в силу с 1 марта, сообщили в Гострудинспекции в РБ. В перечень дополнительных оснований для увольнения иностранного работника или лица без гражданства входило приведение численности этой категории сотрудников в соответствие с ограничениями на осуществление ими трудовой деятельности, установленными федеральными законами, указами президента и постановлениями правительства страны. А вот региональные «лимиты» не учитывались. С 1 марта этот пробел будет восполнен, и региональные квоты тоже станут основанием для увольнения иностранцев, пояснила заместитель руководителя Гострудинспекции Оксана Ванскова.
Изменения в Трудовом кодексе, регулирующие прекращение трудового договора с работником-иностранцем, вступят в силу с 1 марта, сообщили в Гострудинспекции в РБ.
В перечень дополнительных оснований для увольнения иностранного работника или лица без гражданства входило приведение численности этой категории сотрудников в соответствие с ограничениями на осуществление ими трудовой деятельности, установленными федеральными законами, указами президента и постановлениями правительства страны. А вот региональные «лимиты» не учитывались.
С 1 марта этот пробел будет восполнен, и региональные квоты тоже станут основанием для увольнения иностранцев, пояснила заместитель руководителя Гострудинспекции Оксана Ванскова.