Разный уровень скилов и мотивации требует разного подхода. В подобных случаях хорошо помогает ситуативное лидерство — гибкий подбор стиля управления под конкретного человека. О том, как следовать этому методу и не сойти с ума — в статье ПХР📃
🟨Не существует идеального способа управлять людьми. Разный уровень скилов и мотивации требует разного подхода.
В подобных случаях хорошо помогает ситуативное лидерство — гибкий подбор стиля управления под конкретного человека.
О том, как следовать этому методу и не сойти с ума — в статье ПХР📃
