? 📍Компенсация отпуска При любом виде увольнения работник получает деньги за все неиспользованные отпуска — вне зависимости от срока работы и причины ухода. 📍Выходное пособие При сокращении или ликвидации компании положена выплата в размере среднего заработка за месяц. 📍Продление выплат Если вы не нашли новую работу, можно получить среднюю зарплату за первый и второй месяц после увольнения. 📍Зарплата за третий месяц Дополнительную выплату могут назначить, если вы: — зарегистрировались в центре занятости в течение 14 дней; — не трудоустроены; — у вас есть иждивенцы; 📍Больничный после увольнения Если вы заболели в течение месяца после ухода с работы, прежний работодатель обязан оплатить больничный. 📍Расчёт в день увольнения Все выплаты и документы (включая справки) должны быть выданы в последний рабочий день. 📍Пособие по безработице После увольнения можно встать на учёт в центре занятости и получать до 15 044 ₽ в месяц.