Найти в Дзене
Бальтазар - Pronews

Какую ИТ-профессию выбрать?

Выбор IT-профессии зависит от ваших интересов, навыков, уровня подготовки и долгосрочных целей. В IT множество направлений, и зарплаты варьируются в зависимости от специализации, опыта, региона и компании.  Некоторые из самых востребованных направлений в 2025–2026 годах: Уровень дохода зависит от множества факторов: Некоторые примеры зарплат (данные на 2025 год): Медианная зарплата по всему IT-рынку в конце 2025 года составляла около 192 000 рублей. В 2026 году ожидается дальнейший рост зарплат, особенно для специалистов по кибербезопасности, ИИ и инфраструктуре, но конкуренция за вакансии среди джунов остаётся высокой
Оглавление

Выбор IT-профессии зависит от ваших интересов, навыков, уровня подготовки и долгосрочных целей. В IT множество направлений, и зарплаты варьируются в зависимости от специализации, опыта, региона и компании. 

Востребованные IT-профессии

Некоторые из самых востребованных направлений в 2025–2026 годах:

  • Разработчики (бэкенд, фронтенд, фуллстек). Бэкенд-разработчики занимаются серверной частью приложений, фронтенд — пользовательским интерфейсом, фуллстек — и тем, и другим. Востребованы специалисты, владеющие языками программирования Java, Python, Go, Rust, Kotlin и другими. 
  • Специалисты по искусственному интеллекту и машинному обучению (ML/AI-инженеры, Data Scientist). Они занимаются разработкой моделей ИИ, анализом данных, обучением алгоритмов. 
  • Специалисты по кибербезопасности. Ищут уязвимости, тестируют системы на прочность, защищают данные от кибератак. 
  • DevOps-инженеры. Занимаются автоматизацией процессов разработки, развёртыванием и поддержкой инфраструктуры. 
  • Системные и бизнес-аналитики. Формализуют требования бизнеса, готовят документацию, следят за соответствием продукта ожиданиям заказчика.
  • UX/UI-дизайнеры. Работают над созданием удобных и эстетически привлекательных интерфейсов для цифровых продуктов.
  • Продуктовые менеджеры (продакт-менеджеры). Разрабатывают и реализуют стратегию выпуска продукта на рынок, сочетая навыки менеджмента и аналитики.

Зарплаты в IT

Уровень дохода зависит от множества факторов:

  • Грейд. Джуны (начинающие специалисты) получают меньше всего, мидлы — средне, сеньоры — самые высокие зарплаты. Например, по данным на конец 2025 года, джуны могли рассчитывать на 80 000–100 000 рублей, мидлы — от 160 000 рублей, сеньоры — от 300 000–400 000 рублей и выше. 
  • Специализация и язык программирования. Зарплаты различаются в зависимости от востребованности стека. Например, в конце 2025 года средняя зарплата 1С-разработчика составляла около 252 000 рублей, разработчиков на Rust — около 333 000 рублей, на Golang — около 342 000 рублей.
  • Регион. Москва и Санкт-Петербург традиционно предлагают более высокие зарплаты, чем регионы, но разница постепенно сокращается из-за удалённой работы.
  • Тип компании. Продуктовые компании обычно платят больше аутсорс-компаний, но в последних больше вакансий для джунов.
  • Опыт и навыки. Специалисты с разнообразными проектами в портфолио и дополнительными навыками (например, работа с облачными платформами, AI/ML) ценятся выше. 

Некоторые примеры зарплат (данные на 2025 год):

  • Senior Backend Developer в компании по разработке игр — от 700 000 до 900 000 рублей в месяц.
  • Senior Product Manager — до 600 000 рублей в месяц.
  • Исследователь безопасности Windows — от 450 000 рублей в месяц.
  • Системный администратор Fullstack — до 350 000 рублей в месяц.
  • CIO (директор по информационным технологиям) — в среднем около 340 000 рублей в месяц.
  • CTO (технический директор) — в среднем около 323 000 рублей в месяц.

Медианная зарплата по всему IT-рынку в конце 2025 года составляла около 192 000 рублей.

Как выбрать профессию

  1. Определите интересы. Если вам нравится работать с данными — рассмотрите аналитику или Data Science. Если привлекает творчество — UX/UI-дизайн. Если нравится техника — системное администрирование или DevOps.
  2. Изучите рынок. Следите за трендами, читайте аналитику, изучайте востребованные навыки и технологии.
  3. Получите образование и навыки. Можно начать с онлайн-курсов, затем пройти стажировку или начать с небольших проектов на фрилансе. Companies.
  4. Развивайте soft skills. Коммуникабельность, умение работать в команде, тайм-менеджмент и системное мышление повышают ценность специалиста. Companies.
  5. Тестируйте направление. Короткие курсы, хакатоны, участие в IT-сообществах помогут понять, подходит ли вам выбранная профессия.

В 2026 году ожидается дальнейший рост зарплат, особенно для специалистов по кибербезопасности, ИИ и инфраструктуре, но конкуренция за вакансии среди джунов остаётся высокой