Транспортная отрасль остается одной из самых важных и одновременно с этим проблемных сфер экономики, которая сталкивается с множеством трудностей на пути своего развития, начиная от нехватки кадров и заканчивая недофинансированием. Все это усложняет ее эффективное функционирование и снижает качество предоставляемых услуг населению. Тем не менее нельзя не сказать о положительных сдвигах, которым способствуют господдержка, модернизация и автоматизация транспортных средств, улучшение дорожной инфраструктуры и другое. Проблемы и перспективы развития отрасли обсудил руководитель новосибирской автотранспортной компании «Регион-Автоцентр», лауреат Межрегионального конкурса «Директор года Сибири. Предприятие года Сибири» Андрей Ходаковский.
Сегодня компания обслуживает четыре автобусных маршрута: 14, 28, 16 и 11. В распоряжении предприятия находится 50 автобусов, а численность сотрудников составляет около 100 человек. Несмотря на экономические сложности, «Регион-Автоцентр» продолжает развиваться, обновляя автопарк, привлекая новых сотрудников и улучшая качество предоставляемых услуг. В марте этого года компания отметит важную дату – 25 лет в сфере пассажирских перевозок.
«Оглядываясь назад, понимаешь, насколько все изменилось за эти годы. Город перешел на автобусы большей вместимости, ставшие комфортабельнее и доступнее даже для людей с ограниченными возможностями здоровья, – рассуждает руководитель ООО «Регион-Автоцентр» Андрей Ходаковский. – За эти 25 лет особый вклад в развитие компании внес именно коллектив. Некоторые сотрудники работают со мной с самого основания предприятия. Они не опускали руки в трудный период и остаются преданы своему делу. Это то, что дает мне силы продолжать двигаться вперед».
Подводя итоги прошедшего года, Андрей Иванович отмечает положительные моменты и достижения компании за этот период. По его словам, общее состояние дел можно считать положительным, кроме финансовых трудностей, возникших в декабре.
Особое внимание в 2025 году было уделено вопросам обновления техники и пополнения автопарка предприятия новыми транспортными средствами. Компания приобрела шесть новых автобусов: четыре в лизинг и два в кредит, часть из которых оснащена современным оборудованием, способствующим улучшению качества пассажироперевозок.
Говоря непосредственно о ситуации в самой отрасли, руководитель компании отмечает множество нерешенных проблем. Например, состояние дорожной инфраструктуры, оказывающей негативное влияние на качество перевозок. Весной, по словам Андрея Ивановича, многие дороги находятся в плохом состоянии, что повышает вероятность повреждений автобусов. Болезненной остается тема с обустройством конечных остановочных пунктов, где отсутствуют элементарные удобства, вроде туалетов, необходимых сотрудникам, работающим и без того в сложных условиях.
Среди положительных моментов руководитель выделяет активные шаги по внедрению современных технологий, таких как применение навигационных систем, цифровизация диспетчерской службы и использование видеорегистраторов, позволяющих значительно повысить безопасность и эффективность контроля за движением автобусов. Вместе с тем сохраняется сложность перехода на автоматизированную оплату проезда, обусловленная техническими ограничениями.
Несмотря на имеющиеся трудности, Андрей Иванович выражает уверенность в перспективе дальнейшего развития отрасли. Он отмечает, что введение полноценной контрактной системы перевозок позволит существенно повысить уровень обслуживания пассажиров, поспособствует снижению нагрузки на автодороги и уменьшит интенсивность трафика. В данный момент на такой основе компания осуществляет свою деятельность на одном маршруте – 16-м.
В завершение руководитель компании поделился планами на ближайший год, которые включают приобретение дополнительного автотранспорта с поддержкой государства и создание комфортных условий для сотрудников: «Мы искренне рассчитываем, что в ближайшее время сможем пополнить автопарк минимум десятью единицами нового подвижного состава. А дальнейшие планы все те же, что и всегда – совершенствоваться и развиваться!»