Госдума на заседании 10 февраля приняла в первом чтении законопроект о запрете для работодателей устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до трех лет. Сейчас такой запрет действует в отношении матерей, имеющих детей до полутора лет. Период воспитания ребенка до трех лет (особенно в случае завершения отпуска по уходу за ребенком) является для матери временем чрезвычайной нагрузки и повышенной ответственности. Установление испытательного срока при приеме на работу в этот период создает для женщин избыточный стресс и дополнительные психологические барьеры, затрудняет их возвращение к профессиональной деятельности и препятствует полноценной трудовой адаптации,говорится в пояснительной записке. В законопроекте также сказано, что испытательный срок для женщин с малолетними детьми «может провоцировать скрытые формы дискриминации, когда работодатель получает возможность отказать женщине в трудоустройстве или уволить ее как не прошедшую испытание, не объясняя причины увольнения». Пр