Следует включить период ухода за ребёнком в льготный стаж педагогов, медиков и других специалистов, имеющих право на досрочный выход на пенсию. С таким предложением к министру труда и социальной защиты РФ Антону Котякову обратилась депутат Госдумы, глава комитета по развитию гражданского общества, вопросам общественных и религиозных объединений Яна Лантратова, пишет «360».
В своем письме она подчеркнула необходимость обязательного учета времени декретного отпуска в специальном (льготном) стаже, позволяющем досрочно выйти на пенсию, независимо от даты начала отпуска и без каких-либо дискриминационных оговорок. Депутат также выступила с инициативой увеличить количество пенсионных баллов за период ухода за ребёнком до полутора лет.
По словам Лантратовой, данные меры позволят сократить разрыв между трудовыми гарантиями и пенсионными правами граждан, а также снизить число судебных разбирательств и повысить уровень доверия к системе социальной защиты.
Она подчеркнула, что льготная пенсия для учителей и врачей была введена неслучайно. Эти профессии связаны с огромными эмоциональными нагрузками, высоким риском заражения инфекционными заболеваниями и повышенной ответственностью, пояснила депутат.
На сегодняшний день педагогам и медицинским работникам, находящимся в отпуске по уходу за ребёнком, приходится сталкиваться с серьезными профессиональными проблемами. Несмотря на то, что декретный отпуск засчитывается в общий трудовой стаж, он не включается в льготный стаж, необходимый для досрочного выхода на пенсию. Это приводит к тому, что женщина, воспитавшая двух детей, может столкнуться с задержкой пенсионного возраста на срок от трёх до пяти лет.