Уважаемые руководители!
Центр занятости населения в Кировском округе информирует Вас о начале проведения конкурса молодых специалистов в социально значимых и приоритетных отраслях экономики Приморского края и о начале формирования Перечня вакантных должностей согласно постановлению Правительства Приморского края от 14.08.2020 № 705-пп года «О формировании Перечня вакантных должностей организаций, имеющих социальную и (или) экономическую значимость для Приморского края» и приглашает принять участие.
Вам предоставлена возможность укомплектовать вакантные места молодыми специалистами- победителями и призерами Конкурса, если деятельность организации, независимо от их организационно-правовой формы и формы собственности относится к следующим отраслям:
а) транспортно-логистический сектор;
6) нефтегазовая и нефтехимическая промышленность;
в) машиностроение;
г) обрабатывающее производство;
д) рыбохозяйственный, рыбоохранный комплекс;
е) лесопромышленный, лесоохранный комплекс;
ж) горно-металлургический и горно-химический сектор;
3) агропромышленный, сельскохозяйственный сектор, включая
направление ветеринарии;
и) туристский сектор;
к) жилищно-коммунальный, энергетический сектор;
л) строительный сектор, включая дорожное строительство;
м) связь;
н) правоохранительная деятельность;
о) государственное управление и обеспечение военной
безопасности и социальное обеспечение;
п) добыча полезных ископаемых.
Для участия в Конкурсе работодателю необходимо зарегистрироваться на портале Работа России и разместить вакансию в период с 19.01.2026 по 25.11.2026.
Вакантные должности должны отображать требуемый уровень образования молодого специалиста и информацию о наличии дополнительных социальных гарантий (предоставление служебного жилья или компенсация его найма, сведения о наличии наставника по оказанию молодому специалисту помощи в овладении навыками работы). Для идентификации вакансии, заявленной в Перечень для участников Конкурса, работодателю в графе «Дополнительная информация по адресу» необходимо указать 705-пп.
В случае закрытия вакансии, работодателям необходимо уведомить центр занятости населения в течение 5 рабочих дней для снятия ее с публикации и исключения из Перечня.
Соискателями для участия в Конкурсе могут быть граждане:
Российской Федерации в возрасте до 35 лет включительно, закончившие профессиональную образовательную организацию среднего профессионального образования или образовательную организацию высшего образования в течение трех лет до дня проведения Конкурса, впервые трудоустраивающиеся на работу по специальности после окончания обучения.
Победители и призеры Конкурса получают ежемесячную денежную выплату из средств регионального бюджета в течении года: 12 000 руб. - в случае, если место жительства молодого специалиста совпадает с местом замещения должности, включенной в Перечень; 22 000 руб. - в случае, если место жительства молодого специалиста до замещения не совпадает с местом жительства и работодатель не может обеспечить жилым помещение молодого специалиста.
За подробной информацией вы можете обратиться к кадровому консультанту ЦЗН Мельник Анне Евгеньевне по номеру телефона 8(42354)21-3-30 ‚ или на адрес электронной почты kirovsz@trud25.ru
Руководитель ЦЗН
И.А.Паршуков
— — —
Есть новость или интересная информация? Поделитесь ею с нами через чат-бот: @kirovskydvbot
