Одна из крупнейших мировых аудиторских компаний KPMG добилась снижения платы за услуги, предоставляемые ее бухгалтером, сославшись на повсеместное внедрение технологий искусственного интеллекта, которые должны сокращать издержки.
Как сообщает Financial Times, ссылаясь на информированные источники, KPMG потребовала от своего подрядчика – британской фирмы Grant Thornton UK – не экономить на внедрении ИИ и пригрозила начать поиск нового аудитора в случае отказа от значительного сокращения гонорара. В итоге Grant Thornton согласилась уменьшить плату примерно на 14%: с 416 тысяч долларов за аудит 2024 года до 357 тысяч долларов в 2025 году.
Переговоры по этому вопросу, проходившие в прошлом году, стали предметом активного обсуждения в профессиональном сообществе. Представители KPMG отказались комментировать детали, сославшись на конфиденциальный характер коммерческого соглашения. Grant Thornton также воздержалась от публичных комментариев по поводу условий переговоров.
Вместе с тем в компании Grant Thornton отмечали, что рабочие процессы становятся быстрее и интеллектуальнее. По словам главы подразделения цифрового аудита Гэри Джонса, качественные аудиторские проверки по-прежнему в значительной степени зависят от экспертного человеческого суждения, поэтому размер гонорара отражает как затраты на труд специалистов, так и стоимость технологий, которые их поддерживают. По мере развития обоих элементов модели ценообразования также могут претерпевать изменения.
Со своей стороны, KPMG заявила, что ее внутренние системы теперь включают инструменты генеративного искусственного интеллекта. Они помогают аудиторам уточнять оценки рисков, разрабатывать эффективные процедуры тестирования и улучшать качество документации. Как отметили в компании, хотя ИИ действительно способен повышать общую эффективность, разработка и эксплуатация таких систем могут также приводить к дополнительным расходам.
Как писала ранее Financial Times, искусственный интеллект не станет причиной апокалипсиса на рынке труда. По мнению издания, технология пока не оказала заметного влияния на занятость и, напротив, может создать новые вакансии. Охлаждение рынков труда в сфере услуг и знаний после запуска ChatGPT в ноябре 2022 года было связано в большей степени с ужесточением монетарной политики центральных банков и нормализацией экономической ситуации в постпандемийный период.