Россияне, которые находятся в поиске работы, могут использовать функцию автоматического создания резюме, которая формирует более полную, подробную анкету. Алгоритм создает новое резюме с учетом актуальных пожеланий соискателя и его личных данных. По данным опроса, который провела «Российская газета» в 2025 году, нейросети все чаще сначала помогают создавать соискателям резюме, а затем робот-рекрутер отбирает 50% кандидатов за одну минуту.
«Многие не заполняют резюме из-за сложности и длительности процесса. Чтобы сделать путь к трудоустройству соискателей проще и доступнее, а наем для работодателей качественнее, мы продолжаем развивать собственные сервисы. Мы фактически делегировали алгоритмам рутинную работу по сбору и структурированию данных», — прокомментировал директор по продукту Авито Работы Владимир Урсу.
Урсу добавил, что система теперь формирует мгновенные детализированные резюме. Они содержат в два раза больше информации для принятия решения со стороны работодателя.
Ранее на платформе уже внедрили языковую модель A-Vibe с интеллектуальными подсказками, которые помогают улучшать резюме. Этот шаг был необходим, так как около 16% соискателей пытаются улучшить свое резюме с помощью внешних ИИ-инструментов, а другие не создают анкеты вовсе, так как у них нет мотивации или необходимых знаний.