Уровень оплаты труда по‑прежнему остается основным поводом для недовольства у работающих россиян: на него указали 41% занятых. Такие данные содержатся в исследовании сервиса заботы о благополучии сотрудников «Просебя» (входит в Группу «Ренессанс страхование») и Фонда «Общественное мнение».
Значительно реже респонденты были недовольны тем, как организованы рабочие процессы (35%), а также отсутствием возможностей для профессионального роста (27%), говорится в исследовании, с которым ознакомились «Известия». В числе аспектов, вызывающих наибольшее удовлетворение, участники опроса чаще всего отмечали атмосферу в коллективе (96%), условия на рабочем месте (89%) и занимаемую должность (88%).
В личной жизни россияне также в первую очередь испытывают нехватку денежных средств: этот фактор среди негативных выделили 35% опрошенных. Кроме того, респонденты выражают недовольство состоянием собственного здоровья (28%) и экологической обстановкой в регионе проживания (26%). К положительным сторонам своей жизни участники исследования относят отношения с друзьями и близкими родственниками (93 и 90% соответственно).
Отдельный блок исследования показал, что за последний месяц 57% россиян сталкивались со стрессовыми ситуациями, при этом более трети находятся в состоянии стресса постоянно. Наиболее распространенной причиной стресса участники опроса назвали состояние измотанности, то есть частый или постоянный упадок сил.