Сформулируем извечный вопрос в виде следующей цитаты: «Если ты, человек так бесследно уйдешь, для чего ты живешь?».
Смысл жизни определяется целью существования человечества. Сформулируем цель.
Глобальная цель существования, это обеспечение безусловной выживаемости человечеству на бесконечном времени его будущего существования.
Возникает вопрос, как на практике реализуется эта цель?
В животном мире эта цель определяется естественным отбором: выживают те, кто оказывается наиболее приспособлен к среде обитания. Здесь разумность не нужна.
Человек разумен.
Под разумом будем понимать умение коллективно:
1. Спрогнозировать состояние среды, человека и человечества в этой среде.
2. Целевым образом механически воздействовать на среду, человека и на социум.
В человеческой среде цель выживаемости формируется (программируется) автоматически, но уже через отбор в этой среде, следующим образом. Те, кто не способен внести свой вклад в выживаемость человечества, не оставляют потомства, например, самоубийцы. Оставляют потомство только те, у которых в голове сформирована стойкая жизненная программа: «Жизнь является обязательной необходимостью».
Сформулируем социальные факторы, определяющие выживаемость человечества.
Добро – действие людей, направленное на сохранение человека и человечества.
Зло – действия людей направленное на уничтожение человека и человечества.
Возникает вопрос, какие средства заложены в человеческом обществе для обеспечения достижения глобальной цели? Это направление развития человеческого общества.
Человечество в целом развивается в направлении более эффективных экономических структур.
А на чем базируется прогностическая способность человечества? На понятии истины.
Истинной является совпадение идеального (идея) с реальным (опыт).
Здесь как раз и реализуется та могучая движущая сила, как способность человека к прогностической интеллектуальной деятельности. Фундаментальной эффективностью этой деятельности является свободная конкуренция авторских идей и отбор наиболее эффективных для практической реализации. Монополизм является злейшим врагом прогресса.
Здесь проблема, кто должен осуществлять отбор суперэффективных идей? Исключительно конкуренция, но каким образом?
Существуют государства с централизованным и децентрализованным управлением экономикой.
В централизованно-плановых системах управления экономикой, как развитие производств, так и назначение управленцев этими производствами, осуществляется централизовано. Проблема здесь в том, что необходимы управленцы наивысшей профессиональней квалификации, что в принципе невозможно заранее определить. Поэтому в таких системах управленцев назначают по политическим, а не по профессиональным мотивам.
В децентрализованных экономических системах к руководству производствами специалисты приходят разными путями, но обязательно победившие в конкурентной борьбе аналогичные производства, то есть исключительно на объективной основе. Такие управленцы не только профессионально знают технологию будущего производства, но и умеют подобрать таких профессионалов наивысшей квалификации, которые на практике способны суперэффективно реализовать необходимые технологии.
Ну, а что же это за специалисты? В первую очередь это ученые прикладники и изобретатели, авторы таких идей, которые при практической реализации способны обеспечить супервысокий положительный экономический эффект. Поставщиком таких специалистов является соответствующая образовательная система. Необходима система эффективного весомого материального поощрение креативных специалистов именно практиков, а не теоретиков.
В настоящее время происходит некоторая тенденция по деградации высших государственных руководителей. Почему? Это происходит из-за того, что выдвижение кандидатов осуществляется не на основе отбора, как специалистов наивысшей квалификации в области госуправления, а на основе кандидатов популистов, которые в первую очередь выдвигаются на эти должности. Популисты имеют заведомо явные избирательные преимущества перед профессионалами, идеи которых рядовые граждане просто не понимают. При действующей системе отбора объективная оценка уровня профессионализма кандидата на высшую государственную руководящую должность полностью отсутствует.
Подробнее, книга: «Человек и энергия Вселенной»
Ссылка на книгу: «Навигатор блога по основам строения Вселенной»
--