«Работаю удалённо на иностранную компанию. В Словении я просто живу. Налогов быть не должно». Это самая частая логика, с которой ко мне приходят digital nomad. И именно она чаще всего приводит к проблемам с налоговой. Разберёмся, где возникает ошибка. Словенский закон смотрит не на страну работодателя. Он смотрит на где выполняется работа. Статья 9 ZDoh-2 прямо говорит:
доход от работы считается полученным в Словении, если работа фактически выполняется в Словении. Вы физически находитесь в Любляне, Мариборе или Копере и работаете за ноутбуком?
С точки зрения закона — работа выполняется в Словении. И это уже может означать словенский источник дохода. Правило 183 дней часто понимают упрощённо. На практике всё сложнее. Во-первых, 183 дня — это один из критериев налогового резидентства, но не единственный.
Во-вторых, даже будучи нерезидентом, вы можете платить налог с дохода словенского источника. А главное — правило 183 дней из международных соглашений работает только при наличии дейст