Найти в Дзене
Пространство Я

УСПЕХ ИЗ ТРАВМЫ: почему вы можете быть успешным, но несчастным.

Знакомая картина? Вы много работаете, достигаете, вас уважают, у вас есть статус и деньги. Но внутри - будто пустота. Или постоянная тревога. Или ощущение, что вы просто очень хорошо притворяетесь «нормальным», а в любой момент могут раскусить. Давайте про это поговорим. Без сложных терминов. Вот вы приходите к психологу и говорите: «У меня всё отлично, карьера растёт, проекты горят. Но почему мне так плохо?».И психолог (если он не будет сразу давать советы, а послушает) осторожно спросит: - А что, если этот ваш успех - не про «хочу», а про «должен»? Не про радость, а про доказательство? И добавит слово, которое многих бесит: гиперкомпенсация. Звучит как приговор. Как будто ваш многолетний труд, ночные смены, риск и развитие теперь обесцениваются. Но давайте разбираться. Кто такие «успешные люди» с точки зрения психологии? Если посмотреть на тех, кто много достиг, - менеджеров, предпринимателей, топ-специалистов, - у них редко встречаются травмы покинутости или «я ничтожество». Обычно

Знакомая картина? Вы много работаете, достигаете, вас уважают, у вас есть статус и деньги. Но внутри - будто пустота. Или постоянная тревога. Или ощущение, что вы просто очень хорошо притворяетесь «нормальным», а в любой момент могут раскусить.

Давайте про это поговорим. Без сложных терминов. Вот вы приходите к психологу и говорите: «У меня всё отлично, карьера растёт, проекты горят. Но почему мне так плохо?».И психолог (если он не будет сразу давать советы, а послушает) осторожно спросит:

- А что, если этот ваш успех - не про «хочу», а про «должен»? Не про радость, а про доказательство?

И добавит слово, которое многих бесит: гиперкомпенсация.

Звучит как приговор. Как будто ваш многолетний труд, ночные смены, риск и развитие теперь обесцениваются. Но давайте разбираться.

Кто такие «успешные люди» с точки зрения психологии?

Если посмотреть на тех, кто много достиг, - менеджеров, предпринимателей, топ-специалистов, - у них редко встречаются травмы покинутости или «я ничтожество». Обычно травмы там другие, более «социально одобряемые»:

1. «Недостаточно хорошо» в любой момент.

Вы сделали отчёт - можно лучше. Закрыли сделку - мало. Отдохнули день - проснулись с чувством вины. Планка растёт быстрее, чем вы успеваете её касаться.

2. «Мне можно больше, чем другим».

Вы берёте на себя ответственность за то, что не входит в ваши обязанности. Нарушаете правила, потому что «иначе не работает». Иногда это лидерство, а иногда - неспособность признать, что вы тоже обычный человек и устаёте.

3. «Мне нужно, чтобы меня ценили».

Не просто платили, а восхищались. Замечали. Ставили в пример. И внутри - тихий ужас: «А если перестанут? Если я стану обычным?»

4. «Я рискую, потому что могу».

Импульсивные решения, резкие повороты, азарт. Вчера - гениальная идея, сегодня - эмоциональный срыв. Вы живёте на адреналине, потому что без него всё кажется серым и медленным.

И вот вы бежите. Быстро, сильно, долго.

Снаружи это выглядит как амбициозность, драйв, характер. Внутри - как бег от ощущения «я недостаточный». Просто пока есть силы, разницы не чувствуется.

Проблема наступает, когда ресурс заканчивается. А он всегда заканчивается.

Вы истощаетесь, но останавливаться страшно. И вы начинаете «добирать» дофамин - гормон радости и удовлетворения - всеми доступными способами:

- Ещё один проект, ещё одна цель.

- Крупная покупка, чтобы почувствовать «я могу».

- Соцсети, лайки, комментарии, чтобы кто-то сказал: «Ты крут».

- Кто-то - алкоголь, экстрим, рискованные поступки.

Сначала это работает. Потом - перестаёт. Наступает дофаминовая яма: вы получаете то, о чём мечтали, но не чувствуете радости. Ничего уже не радует так, как раньше. А прежние стимулы не работают.

И тут возникает важный вопрос:

Неужели успех и психологическое здоровье несовместимы? Неужели выбирать или карьера, или спокойствие?

Нет, не так. Можно быть успешным и при этом не разрушать себя. Разница - в мотивации. Есть успех из травмы: «Я бегу, потому что боюсь остановиться».

А есть успех из интереса: «Я иду, потому что мне это важно».

Первый - как бег по замкнутому кругу. Второй - как путешествие.

Первый требует, чтобы вы постоянно доказывали свою ценность. Второй - позволяет вам быть ценным просто так, а работа - это реализация, а не спасение.

Но есть одна ловушка.

Многие люди годами живут в режиме «успех из травмы». Их главный двигатель - внутренний критик. Тот самый голос, который говорит: «Слабо? Не дотянешь? А ну давай, ещё, мало!»

И когда в терапии начинаешь аккуратно предлагать: «А давай попробуем без этого голоса?» - человек пугается.

- Если я перестану себя давить, я же вообще ничего делать не буду!

- Если я разрешу себе отдыхать, бизнес рухнет!

- Если я не буду доказывать, кто я тогда вообще?

Это нормальный страх. Потому что вы привыкли, что ваша «критикующая часть» - это и есть ваша сила. Но на самом деле это не сила. Это костыль, который когда-то помог, но сейчас уже давно мешает идти.

Хорошая новость: костыль можно убрать. Не сразу, не резко, но можно.

И тогда выясняется, что без него вы не разваливаетесь. Вы просто начинаете идти по-другому. Спина прямее, дышится легче. Вы всё так же работаете, зарабатываете, ставите цели. Но внутри нет этой гонки. Есть ощущение: «Я на своём месте».

Это и есть здоровый взрослый - та часть вас, которая хочет успеха не ради спасения, а ради жизни.

Вопрос, который стоит себе задать

Не «как мне стать успешным» - вы уже, скорее всего, успешны. А вот такой:

Зачем я так бегу? Кого или чего я боюсь потерять, если остановлюсь?

Это неудобный вопрос. От него хочется отмахнуться, сказать «некогда рефлексировать». Но именно с него иногда начинается настоящий успех. Не травматический. А спокойный, устойчивый, ваш.

Если эта тема отозвалась - вы не одиноки. Многие люди, добившиеся многого, вдруг обнаруживают, что за «хочу» у них прячется большое «надо» - себе, родителям, миру. Разбираться с этим в одиночку сложно: слишком близко, слишком запутанно, слишком давно.

В нашем центре ментального здоровья "Пространство Я" мы помогаем не просто «поговорить об этом», а постепенно, шаг за шагом, пересобрать внутреннюю опору. Не сломать ваш драйв, а убрать из него саморазрушение. Не отнять амбиции, а сделать так, чтобы они работали на вас, а не против.

Первый шаг - просто признать, что усталость не лечится отпуском, а чувство «мало» не уходит с новой зарплатой. Дальше мы справимся вместе.