Год только начался, а в планах уже маячат совещания, KPI и квартальные отчеты. Есть один секрет, как сделать так, чтобы команда не «выгорала» уже к середине года, а объединялась и увеличивала свою эффективность. Этот секрет — в корпоративном туризме. Выездные мероприятия — это не трата бюджета, а инвестиция в атмосферу, мотивацию и результат.
Планировать такие события лучше на год вперед. Мы сделали для вас готовый навигатор — календарь корпоративных выездов на 2026. В нем — ключевые периоды, форматы и решения, которые решают конкретные бизнес-задачи.
Почему это работает? Сила корпоративного туризма
Провести планерку в конференц-зале или стратегическую сессию за рабочим столом — привычно, безопасно и экономно. Но именно в этой посредственности и кроется главный подводный камень. Мозг остается в рамках знакомого сценария: те же стены, те же роли, те же невысказанные мысли. Организация корпоративных мероприятий за пределами офиса — это сознательный «слом шаблона», который запускает цепь позитивных изменений в команде.
Организация корпоративных мероприятий вне офиса:
1. Создает по-настоящему сплоченную команду.
В офисе мы взаимодействуем как функции: менеджер, аналитик, разработчик. На выезде, во время похода на снегоходах или общего ужина у костра, мы общаемся как люди. Исчезают барьеры статусов и должностей. В неформальной обстановке рождается эмпатия. Коллеги начинают видеть реакции и понимать мотивы друг друга. Это помогает в формировании глубинных связей и взаимного доверия, которые потом переносятся в рабочий процесс.
2. Мотивирует сильнее любого финансового бонуса.
Эмоции — валюта, которая ценится годами. Представьте, что вместо очередной премии сотрудник получает незабываемый опыт: полет на вертолете над тайгой, адреналин от поездки на снегоходе или новый опыт управления собачьей упряжкой. Такие впечатления становятся личной историей, которой делятся с близкими. Они формируют гордость за компанию, которая способна дарить нечто большее, чем зарплата. Это мощнейший сигнал: «Мы ценим вас настолько, что готовы инвестировать в ваши эмоции и воспоминания».
3. Перезагружает и защищает от выгорания.
Рутина и цифровой шум — главные «пожиратели» энергии. Корпоративные выезды — это цифровой детокс и смена физического контекста. Свежий воздух Карелии, тишина леса, физическая активность — лучшие терапевты. Сотрудник возвращается с очищенным «кэшем», с новыми силами и часто с неожиданными решениями рабочих задач, которые не приходили в голову в привычном офисном пространстве. Это системная профилактика эмоционального истощения, которая экономит компании деньги на больничных и сохраняет ценные кадры.
4. Раскрывает скрытых лидеров и таланты.
В привычной офисной иерархии не у всех есть шанс проявить инициативу. А в условиях игрового вызова (организовать пикник, стать штурманом на снегоходе, повести за собой команду) проявляются истинные качества. Тихий аналитик может оказаться блестящим тактиком. Напористый менеджер — чутким наставником. Такие ситуации — бесценный инструмент для HR и руководства. Они позволяют увидеть потенциал сотрудников, их soft skills в действии.
Именно поэтому ответ на вопрос «как провести корпоратив» — всегда за рамками офиса. Нужно не просто развлечь, а создать содержательный опыт, решающий конкретную бизнес-задачу в нужное время года.
Мы подготовили программу по сезонам, как провести корпоратив, который не просто запомнится, а станет стратегическим вкладом в успех вашей команды и компании.
Прямо сейчас (январь-февраль): планирование в формате мозговых штурмов
Начало года — время закладывать основу. Вместо череды неэффективных планерок — один мощный стратегический спринт. Программа «Планирование — основа бизнеса. Поштурмим в Ленобласти» — это выезд на целый день в премиум-отель под Приозерском.
Вас ждет полная смена контекста. Профессиональный фасилитатор, тишина карельского леса за окном и отсутствие офисных помех помогают команде за несколько часов сгенерировать и структурировать идеи, на которые в привычной среде ушли бы недели. Вы уезжаете с готовой дорожной картой и обновленной энергией.
- Длительность: 1 день.
- Бюджет: от ~22 800 руб./чел. (группа 30 человек).
Весна (март-май): перезагрузка и стратегия в формате стратегических сессий
Когда планы уже сформированы, важно, чтобы команда не только приняла их к сведению, но и поняла, как с ними работать. Программа «Командный дух и стратегия. Два корпоративных дня в Карелии» идеально совмещает работу и сплочение.
Вы проводите стратегические сессии в современном бизнес-отеле Петрозаводска, а затем погружаетесь в карельский колорит: вечерняя экскурсия, шунгитовая комната, народные песни и чаепитие. Это снимает диссонанс между «сухими» целями руководства и эмоциональным настроем команды.
- Длительность: 2 дня.
- Бюджет: от ~29 000 руб./чел. (группа 30 человек).
Лето (июнь-август): единение и праздник в формате летних корпоративов
Полгода работы позади — самое время сказать команде «спасибо» в виде незабываемых эмоций. «Летний корпоратив в Пскове с гастрономическим ужином и отдыхом в СПА» — это классика, возведенная в степень.
Вы создаете общее яркое воспоминание. История Псковщины, изысканный ужин, расслабление в СПА — такие корпоративные мероприятия напрямую повышают лояльность и снижают текучесть кадров. Вы инвестируете напрямую в корпоративную культуру.
- Длительность: 2 дня.
- Бюджет: от 22 000 руб./чел.
Осень (сентябрь-ноябрь): итоги и благодарность в формате Incentive-программ для топ-менеджеров
Осень — время подводить итоги и по-особому наградить тех, кто внес максимальный вклад. Программа «Архангельск — заповедные места: отдых с рыбалкой для топ-менеджеров» — это премиум-формат, который говорит больше любых слов.
Вертолетная переброска, частный глэмпинг, рыбалка с инструкторами на заповедных реках — это высшая форма признания, которая формирует прочную эмоциональную связь ключевого специалиста с компанией. Стратегическая инвестиция в удержание талантов.
- Длительность: 3 дня.
- Бюджет: от 150 000 руб./чел.
Зима (декабрь 2026 – январь 2027): планирование в формате новогодних корпоративов
Завершить год и зарядиться энергией на новый лучше всего в эпичной атмосфере. Тимбилдинг «Команда Севера. Испытание стихией» в Карелии — это приключение, которое превращает коллег в экипаж.
Гонки на собачьих упряжках по зимнему лесу, экспедиция на снегоходах, пикник у костра и подведение итогов у камина. Через реальные испытания команда учится доверять, поддерживать и побеждать вместе. Сотрудники возвращаются не просто отдохнувшими, а действительно сплоченными общей историей с достижениями.
- Длительность: 2 дня.
- Бюджет: От ~26 000 руб./чел.
Эффективные корпоративные выезды — это не развлечение, а стратегический HR-инструмент. Они работают на сплочение, мотивацию и удержание сотрудников, что напрямую влияет на бизнес-результаты.
Главное — выбрать правильный формат под задачу сезона и начать планировать заранее. Каждую из представленных программ мы адаптируем под размер вашей команды, бюджет и конкретные пожелания.
Готовы вписать свои даты в календарь впечатлений на 2026?
Обсудим вашу идею и подберем лучшее решение:
▪️ На сайте: https://clck.ru/3QVAZT
▪️ В Telegram: @KorpScanTour
▪️ По телефону: +7 (921) 935-40-81
Подарите своей команде год, наполненный не только задачами и отчетами, но и общими победами и яркими историями!