В Пензенской области принят важный социальный документ – корпоративный демографический стандарт, направленный на поддержку работников, планирующих стать родителями или уже воспитывающих детей. О этом как это повлияет на жизнь кузнечан, 30 января сообщил глава города Кузнецка Виктор Агафонов.
Документ был утвержден трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений и станет дополнительной мерой к уже существующим государственным программам помощи семьям. Его цель – создать более благоприятные условия труда для родителей и усилить социальную ответственность бизнеса.
Согласно стандарту, предприятия могут оказывать реальную поддержку своим сотрудникам. В частности, речь идет о компенсации медицинских расходов для беременных женщин, предоставлении гибкого графика родителям маленьких детей, выплатах при рождении ребенка и других формах помощи, направленных на улучшение качества жизни работающих семей.
Как отметил Виктор Агафонов, уже состоялась первая встреча с руководством швейной фабрики в Кузнецке, где было рекомендовано включить положения о дополнительных выплатах молодым родителям и многодетным семьям в трудовые договоры. По его словам, такая практика должна стать повсеместной.
«Ответственным лицам администрации, курирующим эту сферу, поставил задачу активнее работать в данном направлении, чтобы как можно больше работодателей включили в свою работу новые правила поддержки семей с детьми», – заключил мэр.