Найти в Дзене
Карьерный вопрос

Рейтинги лучших работодателей за 2025 год

За последние месяцы вышло несколько рейтингов лучших работодателей России за прошлый 2025 год. Рейтинги могут дать полезную информацию об интересных компаниях в вашей сфере, о развитии важных для соискателей программ и условий, расширяют кругозор и могут стать ориентиром для планирования вашей карьеры. В рейтинг Forbes вошли 205 компаний разных сфер. Оценивались три группы метрик: Вот здесь можно посмотреть полную информацию о компаниях из рейтинга, можно сделать выборку по интересующей вас отрасли и численности, поподробнее почитать про методолологию. Рейтинг работодателей за 2025 год от РБК: https://hr-rating.rbc.ru Список всех компаний можно найти на сайте, сделать выборку по сфере деятельности и численности. В рейтинге участвовали не только крупнейшие компании России (ТОП-500 РБК), но могли подать заявку и любые коммерческие организации от 50 человек. Оценивались 5 групп критериев: https://rating.hh.ru/history/rating2025 Принять участие на бесплатной основе могли любые компании чис
Оглавление

За последние месяцы вышло несколько рейтингов лучших работодателей России за прошлый 2025 год. Рейтинги могут дать полезную информацию об интересных компаниях в вашей сфере, о развитии важных для соискателей программ и условий, расширяют кругозор и могут стать ориентиром для планирования вашей карьеры.

1. Forbes

В рейтинг Forbes вошли 205 компаний разных сфер.

Оценивались три группы метрик:

  • «сотрудники и общество» (показатели средней з/п, обучения, текучести, благотворительные проекты и т.п.);
  • «экология»;
  • «корпоративное управление». На фото-скрины из поста Forbes в запрещенном на территории РФ нельзяграмме.

Вот здесь можно посмотреть полную информацию о компаниях из рейтинга, можно сделать выборку по интересующей вас отрасли и численности, поподробнее почитать про методолологию.

2. РБК

Рейтинг работодателей за 2025 год от РБК: https://hr-rating.rbc.ru

Список всех компаний можно найти на сайте, сделать выборку по сфере деятельности и численности. В рейтинге участвовали не только крупнейшие компании России (ТОП-500 РБК), но могли подать заявку и любые коммерческие организации от 50 человек.

Оценивались 5 групп критериев:

  • «сотрудники и условия труда»(показатели з/п, исключая ТОПов; инвестиции в обучение, текучесть, соц.пакет),
  • «эффективность бизнеса и инновационное развитие» (инвестиции, рентабельность, выручка),
  • «социальная ответственность» (благотворительность, охрана окружающей среды),
  • «деловая репутация компании» (суды и различные нарушения),
  • «мнения сотрудников» (все группы сотрудников могли пройти анонимный опрос по оценке удовлетворенности работой в компании).

3. Рейтинг Headhunter.

https://rating.hh.ru/history/rating2025 Принять участие на бесплатной основе могли любые компании численностью от 100 человек.

Что оценивалось:

  • уровень HR-процессов;
  • опрос сотрудников eNPS (готовы ли они рекомендовать компанию как потенциального работодателя);
  • отзывы бывших сотрудников компании с сайта Dream job;
  • оценка соискателей с сайта hh, где каждый пользователь сайта мог проголосовать за интересные ему компании.

Оценка бывших сотрудников и восприятие соискателями имело бОльший вес, чем остальные два параметра.

Компании можно отфильтровать по региону, численности персонала, сфере деятельности. Или сделать фильтр по одному из оцениваемых критериев. Например:
- Самые высокоразвитые процессы: Альфа-Банк, Северсталь, Сибур.
- 5 самых популярных у соискателей компаний: Альфа-Банк, ВТБ, Х5 Group, Ozon, Яндекс.
- По оценке лояльности и отзывам бывших сотрудников вверху рейтинга оказались уже менее известные компании. Но тем интереснее.
На самом деле хороших компаний гораздо больше, чем иногда кажется. Вот здесь поподробнее про ТОП-30 компаний.

Скрин- пример выборки по крупнейшим компаниям Санкт-Петербурга https://rating.hh.ru/history/rating2025/summary?tab=giant
Скрин- пример выборки по крупнейшим компаниям Санкт-Петербурга https://rating.hh.ru/history/rating2025/summary?tab=giant

4. Рейтинги карьерных предпочтений студентов и компании-лидеры по развитию программ для привлечения молодежи.

4.1 FutureToday

– агрегатор стажировок для студентов и выпускников вузов. https://fut.ru/

Рейтинг по данным опроса студентов старших курсов 30 ведущих вузов России по методологии, утвержденной Наблюдательным советом из 60 ведущих работодателей.

Интересно, что есть общий рейтинг привлекательности для студентов, а так рейтинг по опросу только целевых факультетов для определенных компаний.

Вот здесь рейтинг по опросу студентов вузов, а есть ещё и рейтинг опроса ссузов .

4.2 Changellenge

- карьерная платформа- партнер крупных компаний по работе с талантливой молодежью, выстраиванию эффективной корпоративной культуры, проведению кейс-чемпионатов и хакатонов.

Собраны компании, осуществляющие программы по работе с молодёжью, стажировки. На сайте много полезной информации про компании из разных сфер. Если для вас актуален вопрос студенческих стажировок – очень советую подписаться на рассылки Changellenge, чтобы получать информацию о начале конкурсного отбора на крутые программы для стажеров.

В конце 2025 года платформа провела опрос более 9000 студентов из разных вузов, какие компании они считают наиболее привлекательными для старта карьеры.

Вот страница рейтинга: https://changellenge.com/tpage/bca-2026-results/

Наиболее привклекательные отрасли по версии 9 000 самых сильных и мотивированных российских студентов. Сайт https://changellenge.com/tpage/bca-2026-results/
Наиболее привклекательные отрасли по версии 9 000 самых сильных и мотивированных российских студентов. Сайт https://changellenge.com/tpage/bca-2026-results/

На сайте можно посмотреть топ-50 работодателей по версии студентов;

  • Отдельный рейтинг для начала карьеры студентов бизнес-специальностей, карьеры в ИТ, студентов технических специальностей;
  • Посмотреть топ-3 компаний в более чем 20 отраслях;
  • И даже отдельно лидеров для начала карьеры по мнению женской аудитории.

В общем, если вы студент, выпускник, или у вас в окружении есть такие люди – очень рекомендую поизучать эту платформу.

Если вы уже зрелый специалист – тоже рекомендую. Это список лидеров отраслей, и как минимум, у них есть бюджет на масштабные программы по развитию бренда работодателя)

Пишите в комментариях, если вы знаете хорошие компании, не вошедшие в этот список) Если вы работали в компаниях из рейтингов, тоже очень интересно, если поделитесь впечатлениями)

____________________________________________

Если вы хотели бы записаться на консультацию по подготовке к
собеседованию, составлению резюме или иным вопросам, связанным с поиском
работы и развитием карьеры – напишите мне на мэйл chislova.career@yandex.ru или в телеграм @Ekaterina_Chislova, согласуем бесплатную 20минутную онлайн встречу-знакомство и обсудим ваш запрос.
____________________________________________
Если вам удобнее читать меня в телеграм - переходите в мой
телеграм-канал , буду рада видеть вас среди подписчиков.

______________________________________________
Пост "Рекомендации, если вы ищете первую работу"
Пост "Рынок труда 2026: как действовать в текущих условиях"
Пост
"Две формы хорошего резюме"
Пост
"Воронка поиска работы"