В четвёртом квартале 2025 года Банк России отметил снижение остроты кадрового дефицита. Согласно проведённому опросу, ЦБ сообщил, что индекс обеспеченности кадрами улучшился до -23,2 пункта. Это значение лучше, чем пиковые уровни конца 2024 года, когда индекс достигал -31,0 пункта. Последовательное улучшение наблюдается на протяжении года: в третьем квартале индекс составлял -25,1, а во втором - -27,5 пунктов.
Тем не менее, Центральный банк призывает к осторожности и не рекомендует чрезмерно оптимистично воспринимать текущие результаты. Нынешний уровень кадрового обеспечения остаётся значительно ниже, если сравнивать с периодом до 2022 года, когда показатели колебались в диапазоне от -6,4 до -14,8 пунктов.
Наиболее существенно нехватка сотрудников ощущается в реальном секторе экономики, где аграрные и промышленные предприятия сталкиваются с наибольшими трудностями в поиске работников.