По данным Росстата, лишь 28% иностранцев, приезжающих в Россию, основной целью своего визита называют работу.
Большинство же указывают личные или семейные обстоятельства. Об этом, а также о мерах по изменению миграционной политики, в интервью RTVI рассказал руководитель фракции «Справедливая Россия» в Госдуме Сергей Миронов. Особую актуальность эти вопросы имеют для регионов Дальнего Востока, включая Хабаровский край, который исторически сталкивается с комплексными демографическими и миграционными вызовами.
Нерабочие мигранты: бремя для регионов
«Засилье мигрантов остается в топе острых проблем, — отмечает Миронов. — Мы давно выступаем за пересмотр излишне “гостеприимной” политики». После трагических событий 2024 года был принят ряд ограничительных законов, многие регионы, включая Хабаровский край, ввели запреты на трудоустройство мигрантов в соцсфере.
Однако, как показывает статистика ФСБ, поток из стран Средней Азии почти не снизился. «Парадокс в том, что большинство едет вовсе не работать, — подчеркивает политик. — Лишь 9% имеют высшее образование, почти 40% — только школьное». По его словам, это приводит к массовому притоку малообразованных людей, которые «тащат за собой кланы», претендуя на социальные блага — образование, медицину, пособия.
«Для такого региона, как Хабаровский край, с его особыми экономическими условиями и удаленностью, такое бремя может быть особенно чувствительным для бюджета и социальной инфраструктуры», — считает Миронов.
Вахтовый метод вместо «вольницы»: принцип «приехал — поработал — попрощался»
Надежду на изменение ситуации дает новая государственная миграционная концепция, одним из ключевых пунктов которой является переход к целевому организованному набору. «По сути, это вахтовый метод, который мы давно предлагаем, — поясняет Сергей Миронов. — Законопроект об этом внесен в список приоритетных».
Суть предложения «Справедливой России»:
- Полная отмена патентной системы для безвизовых стран.
- Въезд только по приглашению конкретного работодателя на конкретную вакансию.
- Запрет на смену работодателя и на въезд близких родственников мигранта.
- Срок пребывания строго ограничен сроком трудового договора.
«Система должна работать по принципу “трех П”: приехал — поработал — попрощался. Это особенно важно для стратегических проектов в Хабаровском крае, где нужны гарантии, что трудовые ресурсы будут направлены именно на производственные задачи, а не на стихийное settlement», — заявил Миронов.
Он критикует возможные полумеры, например, эксперимент с оргнабором с 2027 года. «Сколько можно тянуть? Допуск семей мигрантов в таком формате сводит на нет саму идею целевого привлечения рабочей силы».
Соцподдержка — для коренных граждан, «новые» подождут: региональный аспект
Помимо вахтового метода, фракция предлагает ряд дополнительных мер, критически важных для сохранения социальной стабильности в регионах:
- Федеральный запрет на работу мигрантов в соцсфере. «Больше половины регионов, как и Хабаровский край, уже так живут. Нужны единые для всей страны нормы, чтобы не создавать “миграционные углы”».
- Пожизненный запрет на въезд для иностранцев, совершивших тяжкие преступления, где бы то ни было.
- Клановая депортация: высылка всей семьи мигранта, нарушившего закон.
- Депозитарный механизм: мигрант или наниматель должны вносить залог, покрывающий возможные расходы на депортацию.
- Обязательная медстраховка для всех приезжих, полностью покрывающая их расходы, включая ведение беременности и роды.
Отдельно Миронов выделил вопрос социальной поддержки: «Мы предлагаем ввести 20-летний ценз гражданства для получения права на маткапитал, жилищные сертификаты и иные льготы. Это не касается жителей новых регионов России. Речь о тех, кто получил паспорт в предыдущие годы, порой по сомнительным схемам. Приоритет в господдержке должен быть у коренных граждан, а “новые” подождут. Это вопрос справедливости для всех россиян, в том числе и для жителей Хабаровского края, которые годами ждут своей очереди на улучшение жилищных условий».