В 2026 году российский рынок труда столкнется с нехваткой квалифицированных работников. Ирина Пак, HR-директор логистической компании, отметила, что отставание подготовки кадров и автоматизация увеличат спрос на многопрофильных специалистов.
Директор по управлению персоналом в логистической компании Ирина Пак выразила мнение, что в 2026 году российский рынок труда продолжит сталкиваться с нехваткой квалифицированных работников и специалистов в сферах смежных компетенций. Позиции в производственных, строительных, транспортных и логистических отраслях останутся наиболее востребованными, поскольку скорость подготовки кадров не успевает за растущими нуждами экономики, а также из-за старения рабочего состава, отметила она в интервью с «Газетой.Ru» .
Эксперт подчеркивает, что на фоне активного внедрения автоматизации высоко ценятся специалисты, готовые не только выполнять физическую работу, но и осваивать новые технологии. Среди офисных работников растет спрос на многопрофильных профессионалов, обладающих способностью применять искусственный интеллект для выполнения рутинных задач и совмещать несколько ролей, добавила Пак.
Ранее член экспертного совета Государственной Думы, вице-президент Клуба молодых предпринимателей Росмолодежи, а также основатель Школы развития карьеры Гарри Мурадян прокомментировал увеличение спроса на представителей рабочих профессий в разговоре с 360.ru .
Источник Царьград: https://tsargrad.tv/novost/irina-pak-v-2026-godu-ostanetsja-deficit-rabochih-v-rossii_1532602