Самозанятые в основном берут на себя разовые, проектные или вспомогательные задачи, которые не требуют постоянного присутствия специалиста в штате. Чаще всего их привлекают в сферы строительства и проектирования.
В Брянске почти 19% компаний регулярно нанимают работников со статусом самозанятых. Это следует из опроса сервиса SuperJob, который прооводили среди представителей бизнеса. При этом малые (до 100 человек в штате) и средние предприятия (от 100 до 1000 сотрудников) используют такой формат сотрудничества практически с одинаковой частотой.
Самозанятые в основном берут на себя разовые, проектные или вспомогательные задачи, которые не требуют постоянного присутствия специалиста в штате. Анализ также показал, в каких направлениях бизнес наиболее активно сотрудничает с такими работникоами. На первом месте — строительство и проектирование. Вторую строчку занимают логистика и грузоперевозки. Третье место уверенно удерживают информационные технологии. Далее следуют дизайн, кадровые услуги и охрана труда, маркетинг с рекламой и PR, бухгалтерия и финансовый консалтинг, редактура с копирайтингом, юридические услуги, а также переводы.
Отмечается, что работа с самозанятыми остаётся одним из самых удобных и экономически выгодных инструментов для регионального бизнеса при решении точечных и нерегулярных задач.
Ранее юрист рассказал брянцам о графике работы и отдыха в следующем месяце. В наступившем году праздник выпадает на понедельник, что формирует длинные выходные для работников с пятидневной неделей. Отдыхать можно будет три дня подряд: с субботы, 21 февраля, по понедельник, 23 февраля.