Крупнейшее кадровое агентство Randstad провело масштабное исследование, охватившее 27 тысяч работников и 1,2 тысячи работодателей в 35 странах, проанализировав более 3 миллионов вакансий. Результаты показывают, что 80% работников уверены в влиянии искусственного интеллекта на их повседневные задачи. Наибольшую обеспокоенность выразило поколение Z. Спрос на специалистов, умеющих работать с ИИ-агентами, вырос на 1587%, что свидетельствует о замещении простых операционных ролей автоматизацией. Генеральный директор Randstad Сандер ван ’т Норденде отметил, что сотрудники, хотя и проявляют энтузиазм по поводу ИИ, одновременно настроены скептически, понимая стремление компаний к сокращению издержек и повышению эффективности. Исследование выявило, что почти половина работников опасается, что выгоды от ИИ получат в основном корпорации, а не они сами. Кроме того, существует значительный разрыв в ожиданиях между работодателями и сотрудниками: 95% работодателей прогнозируют рост бизнеса, в то врем