Виктория Коллабина — руководитель пресс-службы Молодёжного правительства дублёров Красноярского края, корреспондент телеканала «Енисей», студентка факультета «Медиакоммуникации» Института кино и телевидения (ГИТР), в интервью для сайта Школы журналистики имени Владимира Мезенцева рассказала о специфике работы молодёжного правительства дублёров.
— Что такое Молодёжное правительство дублёров и как оно устроено?
— Это совещательный орган при губернаторе. Мы — Молодёжное правительство Красноярского края, соответственно, все живём в Красноярске или городах края. Структура организации повторяет логику регионального правительства. У нас есть председатель, советники и комитеты по основным сферам: культура, строительство, спорт, экология, экономика, социальная политика. Также есть аппарат, мы помогаем работе комитетов: оргслужба, кадровое направление, пресс-служба и секретариат.
— Какова основная миссия организации?
— Основная цель — развивать наш край и себя. Это мы делаем через проекты от наших советников. Например, комитет по финансам может создать обучающее событие по финансовой грамотности, а комитет по цифровому развитию — онлайн-продукт про кибербезопасность. Образовательное, творческое, спортивное — это может быть любое направление, зависит от советника и его идеи. Помимо этого мы помогаем нашим ребятам попасть на стажировки в органы власти, где они могут зарекомендовать себя и понять систему изнутри. Многие из нашей молодёжки в итоге уходят работать в министерства или организации, связанные с политикой.
— Как строится взаимодействие с губернатором и региональными министерствами?
— Мы взаимодействуем с ними напрямую, в первую очередь на наших проектах — с министрами ребята связываются и общаются, когда работают над специализированным проектом. Также мы можем приглашать министров и губернатора на наши проекты в качестве гостей. Ещё каждый год у нас проходит заседание с губернатором, мы рассказываем о результатах, получаем экспертную поддержку, рекомендации.
— Как проходит отбор в молодёжное правительство?
— Раз в полгода мы открываем набор в кадровый резерв. Сначала кейсовые задания, затем собеседование. В первую очередь каждый советник оценивает компетентность в специализации. Очень важны: инициативность, умение структурировать мысли, желание самому создавать проекты и работать над ними. В основной состав отбор проходит раз в три года. В комитеты проходят через защиту собственного проекта.
— Как работает ваша пресс-служба?
— Мы выполняем основную задачу медийщиков — создаём медиа-образ организации и освещаем нашу работу. Фотографируем, пишем посты, рисуем и составляем в графических редакторах карточки, снимаем вертикальные, а иногда и горизонтальные ролики. Основные площадки — VK и Telegram.
— Что привлекает внимание молодёжи?
— Трендовость и юмор. Всё, что можно легко и быстро посмотреть. У нас это: вертикальные видео, трендовые форматы, юмор, эстетика событий, разные рубрики, например, в формате карточек с информацией.
— Какие проекты вы сейчас реализуете?
— В наших комитетах ребята придумывают проекты сами и подают их на грантовые конкурсы. Последние проекты, которые у нас «выстрелили»: «Фокус на медицине» — проект от комитета по здравоохранению, где молодые ребята могут узнать больше о здоровье и понять, например, когда нужно обращаться за специализированной помощью. Ещё один наш интересный кейс — кибермарафон безопасности «Защити себя онлайн», который реализует комитет по цифровому развитию. Его создатели рассказывают о безопасности в интернете, помогают получить более глубокие знания в цифровой среде. Ещё одно любопытное, на наш взгляд, событие — серия лекций «Секреты взрослой жизни» от комитета по строительству и ЖКХ: образовательный проект для школьников, где они смогут узнать и научиться базовым навыкам для самостоятельного будущего.
— Какие у Вас личные профессиональные цели в Молодёжном правительстве?
— Создать регулярное медиасопровождение деятельности Молправа, как у полноценного СМИ и запустить рубрику, где мы будем брать интервью у наших министров.
— Как Вы оцениваете эффективность работы Молодёжного правительства дублёров?
— Существует организация, которая, можно сказать, наш начальник — это Ассоциация Молодёжных правительств РФ. Вот они ежегодно оценивают нашу работу по рейтингу: медиа, кадровая работа, проектная деятельность и так далее. Мы тринадцать раз получали статус «Лучшее Молодёжное правительство России». Посмотрим, какие результаты нас ждут дальше.