Компании не вправе отказывать сотруднику в отпуске более двух лет подряд, за нарушение данного правила положены штрафы в размере от 50 до 70 тысяч рублей. Об этом напомнила член комитета Государственной думы по труду, социальной политике и делам ветеранов Екатерина Стенякина. «Если в организации у сотрудников отпуска копятся по несколько лет, трудовая инспекция может выписать за это штраф компании или руководителю», — отметила депутат в комментарии ТАСС. За первое нарушение должностным лицам могут выписать штраф в размере от 1 до 5 тысяч рублей, а организациям — от 30 до 50 тысяч рублей. За повторное нарушение положено от 10 до 20 тысяч рублей штрафа для должностных лиц и от 50 до 70 тысяч рублей для организаций.
В России работодатели не могут не предоставлять сотруднику отпуск дольше двух лет. Им грозят штрафы до 70 тысяч рублей за накопленные отпуска трудящихся
Компании не вправе отказывать сотруднику в отпуске более двух лет подряд, за нарушение данного правила положены штрафы в размере от 50 до 70 тысяч рублей. Об этом напомнила член комитета Государственной думы по труду, социальной политике и делам ветеранов Екатерина Стенякина.
«Если в организации у сотрудников отпуска копятся по несколько лет, трудовая инспекция может выписать за это штраф компании или руководителю», — отметила депутат в комментарии ТАСС.
За первое нарушение должностным лицам могут выписать штраф в размере от 1 до 5 тысяч рублей, а организациям — от 30 до 50 тысяч рублей. За повторное нарушение положено от 10 до 20 тысяч рублей штрафа для должностных лиц и от 50 до 70 тысяч рублей для организаций.