Компании рискуют заплатить до 70 тысяч рублей, если не будут своевременно предоставлять сотрудникам их законные отпуска. Об этом ТАСС рассказала член комитета ГД по труду, соцполитике и делам ветеранов Екатерина Стенякина. Штраф работодатель может получить, если сотрудник не ушёл в отпуск на две недели за два года.