Для моей команды открытость – главный рабочий принцип. Мы выстроили систему прямой связи с жителями, где каждое обращение становится основой для принятия решений.
Только за прошлый год мы провели «Дни Правительства» во всех муниципалитетах. Кроме того, управленческая команда Чувашии провела почти 1000 встреч в 503 организациях. Охватили 46 тысяч человек в школах, больницах и на предприятиях.
Люди прямо говорят о том, что их беспокоит: от масштабного ремонта дорог, строительства школ до точечного благоустройства во дворах. Мы берём их просьбы в работу. В прошлом году по нацпроекту «Инфраструктура для жизни» отремонтировали ключевые дорожные участки в Яльчикском и Алатырском округах. Реагируем и на специфические запросы: например, обеспечили доступ к медикаментам для сотрудников многотысячного «Химпрома», открыв долгожданный аптечный пункт прямо на предприятии.
Именно из таких решений – и масштабных, и локальных – складывается комфортная среда для жизни. Каждая решенная проблема – это шаг к тому, чтобы жизнь в республике стала удобнее для каждого.
