Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
Время Новостей

Кто в ЯНАО ходит больным на работу и сколько компаний доплачивают к больничным — итоги опроса

Лишь 13% компаний в ЯНАО практикуют доплаты сверх государственных выплат по больничным листам. Опрос провел сервис SuperJob во второй половине декабря 2025 года. Исследование охватило как представителей бизнеса, так и трудоустроенных жителей региона — всего 150 северян. Почти 46% работающих жителей ЯНАО признались, что за последний год выходили на работу, несмотря на недомогание. Чаще к такой практике склонны женщины (52% против 40% среди мужчин), а также северяне с высшим образованием. Реже выходят на работу нездоровыми высокооплачиваемые сотрудники: 36% среди тех, кто зарабатывает свыше 150 тысяч рублей в месяц, против 55% среди зарабатывающих до 80 тысяч. Фото: Melnikov Dmitriy/Shutterstock/Fotodom В 2026 году максимальная дневная выплата по больничному листу — 6 827 рублей. Однако 74% работодателей не практикуют доплаты сверх установленной государством суммы. 7% компаний доплачивают до среднего заработка, 3% — до оклада, 1% — до фактической зарплаты, 2% устанавливают фиксированную

Лишь 13% компаний в ЯНАО практикуют доплаты сверх государственных выплат по больничным листам. Опрос провел сервис SuperJob во второй половине декабря 2025 года. Исследование охватило как представителей бизнеса, так и трудоустроенных жителей региона — всего 150 северян.

   Фото: wasilisa/Shutterstock/Fotodom
Фото: wasilisa/Shutterstock/Fotodom

Почти 46% работающих жителей ЯНАО признались, что за последний год выходили на работу, несмотря на недомогание. Чаще к такой практике склонны женщины (52% против 40% среди мужчин), а также северяне с высшим образованием. Реже выходят на работу нездоровыми высокооплачиваемые сотрудники: 36% среди тех, кто зарабатывает свыше 150 тысяч рублей в месяц, против 55% среди зарабатывающих до 80 тысяч.

-2

Фото: Melnikov Dmitriy/Shutterstock/Fotodom

В 2026 году максимальная дневная выплата по больничному листу — 6 827 рублей. Однако 74% работодателей не практикуют доплаты сверх установленной государством суммы. 7% компаний доплачивают до среднего заработка, 3% — до оклада, 1% — до фактической зарплаты, 2% устанавливают фиксированную доплату, еще столько же принимают решения о доплатах в индивидуальном порядке.

-3

Фото: Shakirov Albert/Shutterstock/Fotodom

По комментариям HR‑специалистов, снижение практики финансовых доплат к больничным связано с переходом к гибким форматам работы. В частности, многие компании теперь предлагают сотрудникам возможность работать удаленно при недомогании. Это позволяет сохранить доход без оформления больничного листа и как следствие снижает потребность в дополнительных выплатах со стороны работодателя.

Ранее стало известно, как жители РФ будут отдыхать в 2026 году. Ближайшие праздничные выходные — с 21 по 23 февраля. В честь Международного женского дня выходные продлятся с 7 по 9 марта.

Самые важные и оперативные новости — в нашем телеграм-канале «Ямал-Медиа».

Н
Надежда Петровская
Журналист