Найти в Дзене
ТЕЛЕПОРТ.РФ

Пенсионная реформа в России: повысят ли возраст выхода на пенсию в 2026 году

В России в 2026 году возобновились обсуждения повышения пенсионного возраста. Россия снова оказалась на пороге пенсионных перемен. Недавно в стране прошла реформа 2019 года, которая должна была стабилизировать систему, но демографические и экономические показатели намекают на новые изменения. Нагрузка на пенсионную систему уже к 2026 году приблизится к уровню 2018 года - тому самому, который и стал причиной повышения пенсионного возраста. Насколько вероятна новая пенсионная реформа в 2026 году, пишет URA.RU. В России 1 января 2019 года стартовала масштабная пенсионная реформа. Ключевой ее целью стало сокращение дефицита пенсионной системы в условиях старения населения, а также снижения численности работающих россиян. Постепенное повышение пенсионного возраста на пять лет стало основным инструментом. При этом переходный период рассчитан до 2028 года. Возраст выхода на пенсию в течение этого времени ежегодно увеличивается на 6 месяцев. Таким образом, женщины будут выходить на пенсию в 60
В России в 2026 году возобновились обсуждения повышения пенсионного возраста.

Россия снова оказалась на пороге пенсионных перемен. Недавно в стране прошла реформа 2019 года, которая должна была стабилизировать систему, но демографические и экономические показатели намекают на новые изменения. Нагрузка на пенсионную систему уже к 2026 году приблизится к уровню 2018 года - тому самому, который и стал причиной повышения пенсионного возраста. Насколько вероятна новая пенсионная реформа в 2026 году, пишет URA.RU.

В России 1 января 2019 года стартовала масштабная пенсионная реформа. Ключевой ее целью стало сокращение дефицита пенсионной системы в условиях старения населения, а также снижения численности работающих россиян. Постепенное повышение пенсионного возраста на пять лет стало основным инструментом.

При этом переходный период рассчитан до 2028 года. Возраст выхода на пенсию в течение этого времени ежегодно увеличивается на 6 месяцев. Таким образом, женщины будут выходить на пенсию в 60 лет вместо прежних 55, а мужчины - в 65 лет вместо 60. Реформа временно снизила нагрузку на Соцфонд и федеральный бюджет, но рассматривалась изначально как мера с ограниченным по времени эффектом.

Но главной угрозой пенсионной системе является демография. В пенсионный возраст в ближайшие годы будут массово входить многочисленные поколения позднего Советского Союза, тогда как их будут "поддерживать" на рынке труда намного менее многочисленные поколения, рожденные после 1990 года.

Согласно расчетам Института экономики РАН, опубликованным в статье "Старение населения и демографическая нагрузка на российскую пенсионную систему", численность мужчин в возрасте 25-54 лет уже к 2026 году сократится на 1,8%, а женщин 30–54 лет - на 1,7%. Эти показатели к 2030 году дойдут до 4,8% и 6,4% соответственно. Общее количество занятых будет уменьшаться даже с учетом роста числа работающих пенсионеров.

Таким образом, в период с 2025 по 2045 год совокупный коэффициент демографической нагрузки пожилыми вырастет с 37,1% до 51,2%. Это почти повторяет ситуацию 2018 года, когда власти решили запустить пенсионную реформу. Пенсионная система снова будет нуждаться во все больших трансфертах из бюджета, а разрыв между пенсиями и зарплатами начнет расти.

На фоне таких прогнозов в обществе вновь появились опасения по поводу нового повышения пенсионного возраста. Но позиция властей официально остается прежней: нового повышения пенсионного возраста в России не планируется.

Председатель Госдумы Вячеслав Володин заявил публично, что подобные инициативы не рассматриваются. Вероятнее всего, если и последуют изменения, они затронут не возраст, а саму модель пенсионного обеспечения - например, внедрения элементов базового пенсионного дохода или перераспределения источников финансирования.

При этом очередной плановый шаг уже запущенной пенсионной реформы все же произойдет в 2026 году. Страховые пенсии по старости на общих основаниях с 1 января будут назначаться мужчинам 1962 года рождения по достижении 64 лет и женщинам 1967 года рождения - по достижении 59 лет. Имеется ввиду продолжение ранее утвержденного графика переходного периода, действующего с 2019 года. Он завершится в 2028 году.

Фото ТЕЛЕПОРТ.РФ

Читать на сайте ТЕЛЕПОРТ.РФ

Еще больше новостей:
в MAX
https://max.ru/teleport_rf
в телеграм
https://t.me/amurobl